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1、博藝藝校教師聘用合同 聘請單位(甲方):興平博藝文化藝術培訓學校聘用對象(乙方)身份證號: 根據(jù)中華人民共和國相關法律、法規(guī)的有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意簽訂本合同,共同遵守。 一、聘用期限 自_年_月_日起至_年_月_日,甲方聘請乙方擔任_任課教師。二、工資福利待遇 1、每月根據(jù)教師代課課時數(shù)結算課時費,課時費為每課時 元;為保障并維護教育教學秩序,代課教師當月工資至次月月底結算。 2、獎勵津貼:年底續(xù)班率達到90%,為代課教師獎勵300元。三、甲方的權利和義務 1、甲方對乙方的工作進行定期考核; 2、甲方依據(jù)教學需要,制定教學管理規(guī)章制度規(guī)范乙方; 3、甲方按教學計劃提供給乙方相
2、應的教材、配套的硬件設備; 4、甲方因故需要停課,必須提前一天通知乙方; 5、乙方有下列情況甲方有權利單方面解除合同:(1)、乙方違法、違紀、不遵守學校規(guī)章制度;(2)、乙方不服從甲方工作安排;(3)、乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范,造成不良后果和影響;(4)、乙方帶甲方學員在校外授課,自行收取學生費用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權單方面解除合同,押金不予退還,并處以5000元罰款;(5)、乙方將本校編排的舞蹈及課程內容,用于該地區(qū)其他培訓學校的教學,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方終止合同,押金不予退還。 6、甲方不承擔乙方的任何醫(yī)療保險費用。 7、乙方違反以上任何一條,甲方在單方面解除合同同時,押金不予退還, 并承擔所有經(jīng)
3、濟損失。四、乙方的權利和義務 1、乙方有權要求甲方按合同約定準時結算工資;拖至10天以后,一天按2倍計算。 2、乙方有權要求甲方提供教學條件,不斷完善教學設備; 3、乙方在聘用期間,熱愛本職工作遵守職業(yè)道德,遵守甲方規(guī)定的教師制度及勞動紀律,愛護甲方的財產(chǎn)。若違反紀律及規(guī)章制度,甲方視情節(jié)輕重,予以罰款或終止合同,乙方自行承擔一切損失。具體操作規(guī)程按博藝藝校教師管理條例 執(zhí)行,該條例為本合同附件與本合同具有同等法律效力。 4、乙方應在甲方規(guī)定時間內完成教案,并在每月規(guī)定時間內交予甲方檢查。 5、乙方必須盡職盡責完成甲方規(guī)定的教學任務,并達到規(guī)定的授課質量標準。 6、乙方不得以甲方的名義開展任何
4、與工作任務無關的業(yè)務、活動,或從事違法犯罪活動,否則一切后果由乙方自己承擔,同時甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責任的權利。 7、協(xié)議期間,乙方須在甲方許可范圍之內使用甲方資料信息;協(xié)議期間以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方的一切商業(yè)信息保密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄露、給予或轉讓。 8、若乙方違反上述義務,給甲方造成損失的,乙方承擔最終賠償責任。五、合同終止或續(xù)簽 1、合同期滿雙方不再合作,并無任何糾紛,合同終止。 2、如乙方?jīng)]有完成規(guī)定的課時,甲方有權利不支付乙方課時費。 3、合同期滿內,乙方不能達到甲方的工作要求,甲方將給予警告如果在一次警告之后,仍達不到甲方的工作要求,甲方提前2日告知乙
5、方,甲方有權利單方面解除合同。 4、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權利提出同甲方解除合同。為確保正常的教學秩序,乙方須在正式向甲方提出解除聘關系前2個月告知甲方,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商后解除合同。否則,甲方有權扣除乙方的當月工資和押金。 5、合同期滿后甲方愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,雙方重新簽訂合同。 6、本合同一式兩份,雙方簽字蓋章后生效。 (附)博藝藝術學校教師工作制度 甲 方 :(蓋章) 乙 方(簽字): 年 月 日 年 月 日 博藝文化藝術培訓學校教師工作制度為進一步完善博藝的管理制度,提高教學質量和工作效率,凡受聘于我培訓中心的教師必須服從我培訓中心的規(guī)范管理,嚴格按照我培訓中心的管理制度
6、工作,具體做到以下幾點:一、代課教師必須嚴格遵守工作紀律,在開課前要按本期的課時寫好教學計劃,每節(jié)課前要備好課,研究教材教法,講究教學藝術,授課方法靈活多樣,自覺、積極、有計劃的完成教學任務。二、教師進教室穿著應整潔大方。三、教師在教學實踐中必須遵守本中心課程表、作息時間及勞動紀律。 1、各專業(yè)代課教師,應自覺到辦公室簽到,做好上課的各項準備工作,提前5-10分鐘進入教室。 2、教師有特殊情況須提前一周給學校說明,如不能來上課,應自己找好代課教師,提前做好課程交接按時上課。違者每課時罰款200元,該罰金學校用作聘任本堂課臨時代課老師。 3、遲到或早退的教師,每次扣除20元作為處罰。 4、教師不
7、能私自調課、停課。特殊情況的教師必須告知管理負責人(史老師),并做好登記,否則視為曠工(每次扣除200元)。 5、教師在本季度出滿勤,獎勵100元。 6、任課教師上課期間通訊設備應關機或設為靜音狀態(tài),以免影響授課。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)上課期間接聽電話或瀏覽消息者每次罰款20元。四、任課教師要關心每一位學生,對上課遲到或曠課的學生要做到心中有數(shù),準確記錄學生考勤以便前臺電話聯(lián)系學員家長問明緣由。五、任課教師要做好學生的安全管理工作,下課休息時要組織好學生,杜絕安全事故的發(fā)生。六、代課教師必須完成本學期規(guī)定的教學任務(基本功、考級、舞蹈定期編排等),如沒完成教學任務,視情節(jié)予以經(jīng)濟處罰(500-1000元) 博藝文化藝術培訓學校 2016年7月16日 課老師簽字: