化工公司管理制度匯編.doc

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1、批 準 頁本安全標準化體系制度匯編是按照企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范（AQ/T 90062010），結合本公司安全管理特點制定。安全標準化體系文件匯編中規(guī)定了本公司的安全方針和安全目標，描述了本公司的安全標準化管理系統(tǒng)，確定了安全標準化管理系統(tǒng)所需的過程順序及其相互作用，是本公司實施安全管理，開展策劃、實施、檢查和改進活動的綱領性文件，是全體員工在安全管理和安全活動中的行為準則，必須認真貫徹執(zhí)行。作為本公司的最高管理者，我將依據有關國家安全生產法律、法規(guī)，對本公司的安全工作全面負責。現(xiàn)任命 x 為本公司安全標準化主要負責人，負責建立、完善和實施安全標準化管理系統(tǒng)。我正式批準并發(fā)布安全標準化體系文

2、件匯編自x年01月01日起生效實施。 批準人：x xx化工有限公司 x年x月x日安全生產承諾書為貫徹落實國家安全生產監(jiān)督管理總局危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范要求，加快危險化學品安全標準化工作進程，確保安全承諾貫徹落實，經公司研究決定：一、在公司內設立安全生產領導小組，下屬安全生產管理辦公室全面負責公司的安全工作，監(jiān)督檢查各部門安全工作的落實與執(zhí)行。二、安全生產管理辦公室定期參加各部門的安全生產例會，檢查與督促各部門的安全工作落到實處。三、建立建全公司安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程并由安全生產管理辦公室認真組織落實，尤其重大事故隱患的整改措施。四、加大對公司內各個車間門和隱患易發(fā)區(qū)的檢查力度，加

3、強各個生產車間通風設施建設，保證工作環(huán)境空氣清新。五、由安全生產管理辦定期對各部門人員進行安全生產法律法規(guī)和勞動保障法律法規(guī)的宣傳教育，確保公司內每名員工心存安全生產意識，安全生產零事故。六、定期組織職工進行職業(yè)健康身體檢查。成立醫(yī)療救護小組，在第一時間對受傷人員進行搶救。七、大力進行安全宣傳教育，提高員工的安全意識和安全技能，加強“兩個能力”建設。八、由公司辦公室編排每年每月的職工文體文化生活活動計劃，豐富大家的安全生產知識，搞好勞逸結合，確保職工精神飽滿的面對安全生產工作。九、組織制定并負責實施生產安全事故應急救援預案。十、定期進行績效考核，認真組織公司各級領導及員工積極開展安全標準化工作

4、并不斷加以改進。特此決定！ 總經理：x 時間：x年01月01日目 錄1. 安全生產責任制12. 法律、法規(guī)識別與管理制度223. 領導干部現(xiàn)場帶班管理制度254. 安全生產會議管理制度295. 安全生產費用投入管理制度316. 安全生產獎懲管理制度347. 安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程評審和修訂制度398. 安全培訓教育419. 特種作業(yè)人員管理制度4610. 管理部門、基層班組安全活動管理制度4911. 風險評價管理制度5212. 風險評價準則5913. 隱患排查治理制度6514. 重大危險源管理制度6915. 變更管理制度7216. 事故管理制度7517. 防火、防爆安全管理制度8118

5、. 禁煙管理制度8719. 消防管理制度8920. 倉儲部、罐區(qū)安全管理制度9821. 關鍵裝置、重點部位安全管理制度10222. 生產設施安全管理制度10523. 特種設備管理制度11024. 監(jiān)視和測量設備安全管理制度11325. 安全作業(yè)管理制度11626. 臨時用電安全管理規(guī)定12027. 危險化學品安全管理12328. 危險化學品儲存、出入庫管理12629. 危險化學品運輸、裝卸管理制度12930. 安全設施檢查維修制度13131. 生產設施拆除和報廢管理制度13432. 承包商管理制度13633. 供應商管理制度14134. 職業(yè)健康管理制度14635. 防塵、防毒管理制度1523

6、6. 勞動保護用品和保健品發(fā)放管理制度15637. 作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測制度16038. 應急救援管理制度16239. 安全檢查制度16840. 安全標準化自評管理制度17341. 安全標準化體系績效考核制度176xx化工有限公司安全生產標準化制度匯編 （內部資料，注意保密）安全生產責任制1目的為加強公司安全生產管理，貫徹執(zhí)行國家“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，根據中華人民共和國憲法、中華人民共和國安全生產法、國務院關于進一步加強安全生產工作的決定和國家有關勞動保護的規(guī)定，明確各級領導和有關職能部門及各崗位從業(yè)人員的安全生產職責，特制定本制度。2適用范圍適用于公司范圍內的所

7、有部室和各級管理人員、從業(yè)人員。3控制程序3.1 安全工作實行首長負責制，總經理是本公司安全工作第一責任人，對公司安全工作全面負責；各部門負責人是本部門第一責任人，對本部門安全工作全面負責；各車間、班組負責人是本車間、班組第一責任人，對本車間、班組安全工作全面負責。3.2各級管理人員在工作中應實行安全工作“一票否決制”，要把安全工作放在第一位，實行安全管理直接責任制。3.3安全生產人人有責，全體從業(yè)人員都必須在各自工作崗位對實現(xiàn)安全生產負責；實行全員安全生產責任制。3.4各級領導在各自工作范圍和管理權限內，負責組織貫徹執(zhí)行國家和上級部門有關安全生產的方針政策、法律法規(guī)、標準規(guī)范及其他要求。在日

8、常工作中要認真貫徹“五同時”原則（即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作）。4安全職責4.1總經理安全職責4.1.1公司總經理是本公司安全生產第一責任人，對公司的安全生產工作全面負責。4.1.2貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策、法規(guī)和標準，牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的思想。4.1.3 按國家規(guī)定設立專職安全管理組織機構，配備專職安全管理人員。4.1.4 建立健全和貫徹落實安全生產責任制。4.1.5 組織制定本公司安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。4.1.6貫徹安全生產“五同時”原則，確定公司安全生產方針和目標并組織實施。4.1.7定期主持召開

9、安全生產會議，定期向從業(yè)人員公示安全生產情況。4.1.8審定公司年度安全生產、科研技改、教育培訓、隱患治理四大計劃及措施費用的使用計劃，批準公司管理變更工作。4.1.9在新、改、擴建項目中，遵守和執(zhí)行“三同時”規(guī)定，負責制定保證從業(yè)人員安全、健康的措施。4.1.10按照?？顚Ｓ迷瓌t審批安全經費，保證公司安全生產投入的有效實施。組織相關人員制定并實施公司生產安全事故應急救援預案，并實施演練。督促、檢查本公司的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。4.1.11組織對重大傷亡事故進行調查分析，按“四不放過”原則嚴肅處理，按照國家法律法規(guī)要求編制事故報告，及時向政府安全監(jiān)管部門和上級部門匯報，并對所

10、發(fā)生的傷亡事故調查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、及時性負責。4.2 生產（安全）副總經理安全職責4.2.1 在總經理領導下，全面主持公司安全生產工作，按照管生產必須管安全和“誰主管，誰負責”原則，對公司安全生產負主要責任。4.2.2協(xié)助總經理做好安全生產例會的準備工作，對例會決定的事項，負責組織貫徹，總經理不在時，代替總經理主持安全生產例會工作。4.2.3組織學習有關安全生產、職業(yè)健康、環(huán)境保護的法規(guī)、標準及有關文件，督促有關部門執(zhí)行各項安全管理制度，安全規(guī)程。4.2.4負責公司安全生產過程中的風險管理，組織開展年度風險控制效果評審工作。4.2.5組織制定、修訂公司的各項安全規(guī)章制度、安全技術規(guī)

11、程，并組織實施。4.2.6在負責組織實施完成生產計劃的同時，負責組織實施、完成安全技術、職業(yè)衛(wèi)生、環(huán)境保護等措施計劃，主持編制、修訂公司級應急救援預案并組織演練。4.2.7貫徹“五同時”的原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作；監(jiān)督檢查分管部門對安全生產各項規(guī)章制度的履行情況，及時糾正失職和違章行為。4.2.8 及時、如實報告生產安全事故，督促有關部門及時落實事故預防措施。4.2.9負責組織各部門開展各種形式的安全檢查，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，立即組織有關部門進行整改落實。4.3安全生產領導小組安全職責4.3.1 牢固樹立“安全第一”的思想，貫徹安

12、全生產“五同時”原則；確立本單位安全生產目標并組織實施。4.3.2 在新、改、擴建項目中，遵守和執(zhí)行“三同時”規(guī)定，健全安全設施。4.3.3考核、審批安全生產責任目標、安全生產獎懲方案并監(jiān)督其實施情況。對照安全生產獎懲管理制度的考核標準對各部門的安全生產情況每月進行一次考核。4.3.4組織風險評價工作，識別與生產經營活動有關的風險和隱患。定期評審或檢查風險控制結果。根據風險評價的結果，落實所選定的風險控制措施，消減風險，預防事故的發(fā)生。4.3.5 組織公司有關部門定期開展各種形式的安全檢查，并迅速做出處理。改善勞動條件和年度安全技術措施計劃，及時解決重大隱患，對本單位無力解決的重大隱患，向上級

13、有關部門提出報告。4.3.6 編制企業(yè)年度安全生產費用提取比例和使用計劃，對安全費用的提取與使用實施監(jiān)督檢查。4.3.7 對項目建議書、可行性研究報告、基礎設計審查、總體開工方案審查、開工前安全條件確認和竣工驗收六個階段，按照國家有關規(guī)定進行管理。4.3.8負責組織各部門評審公司各項安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程的適合性，應急救援預案的可操作性并及時予以評審和修訂；當發(fā)生各項變更時須進行修訂時可隨時組織實施。4.3.9負責管理部門、基層班組安全活動的監(jiān)督檢查考核工作。4.3.10組織對公司發(fā)生的重大事故進行調查分析，按“四不放過”的原則嚴肅處理，并對所發(fā)生的重大事故調查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、

14、及時性負責。4.4生產技術部（含設備部）部長安全職責4.4.1 在總經理領導下，對所分管的工作負安全領導責任。4.4.2 協(xié)助開展安全技術研究工作，積極采用先進技術和安全防護裝置，參加研究落實重大事故隱患的整改方案。4.4.3 協(xié)助落實公司的安全生產規(guī)章制度、安全技術規(guī)程，參與編制安全技術措施計劃，并組織實施，組織起草和修訂機械設備的操作規(guī)程和管理制度。4.4.4 參加新建、改建、擴建工程項目的竣工驗收及投產試車工作。4.4.5 參加車間重大傷亡、火災、爆炸等各類事故的調查和處理工作。4.4.6 督促檢查車間安全生產投入的有效實施，協(xié)調重大安全隱患的整改。4.4.7 監(jiān)督車間的安全管理，經常巡

15、回檢查。4.4.8 監(jiān)督特種設備及安全附件防塵、防毒和防靜電裝置、機械和電氣聯(lián)鎖裝置、監(jiān)視和測量設備的定期安全檢查、校驗工作。4.4.9 協(xié)調相關部門對特種設備的登記取證工作，對特種作業(yè)人員登記和作業(yè)監(jiān)督管理。4.4.10負責公司生產設施安全管理工作。4.4.11負責批準工藝、技術、設施的變更。4.5財務部經理安全職責4.5.1執(zhí)行國家關于企業(yè)安全技術措施經費提取使用的有關規(guī)定，做到?？顚Ｓ茫⒈O(jiān)督執(zhí)行，落實安全技術措施和隱患整改項目費用。4.5.2審查公司生產經營計劃時，要同時審查安全技術措施計劃，同時落實資金，做到專款專用 。4.5.3執(zhí)行國家關于安全生產保證基金的相關規(guī)定。4.6安環(huán)辦部

16、長安全職責4.6.1在公司分管副總經理的領導下，貫徹執(zhí)行上級有關安全生產、防火工作的方針、政策、法令、批示和各項規(guī)定，并督促檢查執(zhí)行情況。定期向總經理和上級主管部門匯報工作情況。4.6.2負責對員工進行安全生產的宣傳教育，組織安全員的培訓。協(xié)助公司辦公室做好對特殊工種工人的培訓和安全技術知識考核的組織工作。4.6.3作好制定與修訂安全生產、防火工作的管理制度，參與制訂安全技術規(guī)程并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。4.6.4參加新建、改建、擴建及大修理工程的設計、審查、竣工、驗收工作，使其符合安全技術要求。4.6.5協(xié)助生產技術部做好建設項目（工程）的“安全預評價”和“三同時”工作，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。4.6.

17、6參與匯總或編制安全技術措施計劃，以改善勞動條件與工作環(huán)境，防止各類事故的發(fā)生。4.6.7組織開展各種安全、消防競賽活動，總結推廣安全生產、防火工作的先進經驗。4.6.8負責各類事故的綜合上報、統(tǒng)計、存檔、分析工作，參與各類重大事故的調查和處理工作。4.7辦公室主任安全職責4.7.1 熟悉安全生產的方針和政策，做好安全生產文件的上傳、下達工作，全方位支持和配合本部門監(jiān)察人員搞好安全生產。4.7.2負責安全工作會議的準備、協(xié)調工作，包括會場安排，文件審核、定稿工作。4.7.3及時批轉上級安全生產方面的文件和材料。4.7.4負責接待上級領導及安監(jiān)部門人員來本公司的檢查安全工作。4.7.5組織或參加

18、事故調查，監(jiān)督“四不放過”原則的貫徹落實，完成事故統(tǒng)計、分析、上報工作并提出考核意見；通過安全簡報、事故快報、事故通報等方式，及時通報安全生產信息。4.7.6負責人員的變更批準。4.8供銷部部長安全職責4.8.1負責建立、健全本部門安全生產責任制。4.8.2負責公司各項采購、銷售、運輸安全規(guī)章制度的制定、貫徹和落實，及時消除各個供銷環(huán)節(jié)中的不安全隱患。4.8.3負責計劃確定的安全技術措施、設備、器材的采購工作。4.8.4負責按照規(guī)定制定勞動保護用品計劃，并且保證質量及時供應和發(fā)放。4.8.5負責嚴格執(zhí)行防火、防毒、危險化學品的倉儲存放規(guī)定，作好產品的倉儲管理。4.8.6認真組織落實本部門事故應

19、急預案，對于發(fā)生的事故要及時報告。4.8.7負責審批合格供應商。4.9專職安全員安全職責4.9.1在部長的領導下，貫徹執(zhí)行上級有關安全生產、防火工作的方針、政策、法令、批示和各項規(guī)定。4.9.2協(xié)助有關部門制訂各項安全(防火)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并對各項安全(防火)制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況有權進行督促檢查，發(fā)現(xiàn)違章有權制止。4.9.3負責對新工人、調職工人的公司級安全(防火)教育工作和特殊工種工人的安全技術知識培訓、考核工作。4.9.4定期和不定期組織安全生產、消防檢查，對查出的安全(防火)隱患，負責匯總上報，重大整改項目要建議公司納入安全技術措施計劃，一般整改項目組織有關部門擬定整改

20、措施，并督促限期實施。4.9.5推動有關部門及時做好防暑降溫、防凍保暖等季節(jié)性勞動保護工作，指導協(xié)助各部門做好防火、防爆工作4.9.6根據公司對勞動保護用品規(guī)定的發(fā)放標準和范圍，做好發(fā)放的審批、登記工作，督促有關部門做好發(fā)放、管理和正確使用工作。4.9.7督促和協(xié)助有關部門實施與改善勞動條件的勞動保護措施。發(fā)現(xiàn)在任何工作場所和生產過程中，確實有特別緊急不安全的情況，有權停止生產和工作，但必須立即向有關領導匯報。參加新建、擴建、改建等工程設計會審及竣工驗收，對不符合安全、衛(wèi)生要求的工程不予以驗收。4.9.8做好公司員工工傷事故的統(tǒng)計、分析、上報和調查處理工作。4.9.9組織安全生產、消防競賽，總

21、結推廣安全生產、防火工作經驗。4.9.10會同人事和生技科及車間做好操作工安全操作考核，并審定發(fā)放操作合格證。4.9.11對各類作業(yè)進行風險分析，檢查相關作業(yè)規(guī)定的執(zhí)行和安全措施落實情況，隨時糾正違章作業(yè)。4.10車間主任安全職責4.10.1 車間主任是車間的安全負責人，對車間安全工作負全面責任，認真貫徹執(zhí)行本公司的各項安全規(guī)章制度。4.10.2 負責本車間員工“三級教育”的車間級安全教育，定期進行考核。4.10.3 負責本部門的安全檢查，并落實整改措施。4.10.4 支持安全員的工作，充分發(fā)揮安全員、班組的作用。4.10.5 對本單位發(fā)生的事故，應本著“四不放過”的原則，及時檢查、處理和上報

22、。4.10.6 組織車間內安全檢查，確保設備、安全裝置、防護設施處于完好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改，無力整改的要采取臨時安全措施，及時向公司領導書面報告。4.10.7 嚴格執(zhí)行有關的安全防護用品的發(fā)放規(guī)定。4.10.8 對于本車間范圍內的動火，提出動火前安全措施處理方法，確保動火安全。4.11班組長安全職責4.11.1 組織班組員工學習公司有關的安全法規(guī)和安全技術規(guī)程。4.11.2 組織班組級安全教育。4.11.3 認真執(zhí)行交接班管理制度，做到班前講安全、班中查安全、班后總結安全。4.11.4 檢查崗位工藝指標及各項安全制度執(zhí)行情況，做好設備和安全設施的巡回檢查及維護保養(yǎng)工作。4.11.5 負

23、責本崗位的防護用具、安全裝置和消防器材的日常維護保養(yǎng)的管理工作。4.11.6 發(fā)現(xiàn)隱患及時解決，不能解決的要及時上報領導。發(fā)生事故應立即組織進行搶救，并保護好現(xiàn)場，及時上報。4.12設備（檢維修）人員安全職責4.12.1設備專業(yè)負責人要對各工段的設備進行管理。4.12.2設備專業(yè)負責人對安全生產設施每月檢查一次；定時、定點檢查，主動向操作工了解設備運行情況并記錄。4.12.3根據檢查情況提出維護保養(yǎng)計劃，并列入檢修計劃中，按計劃對設備設施（包括防塵、防毒）進行檢維修。4.12.4發(fā)現(xiàn)缺陷及時消除，不能立即消除的缺陷，要詳細記錄，并及時上報。4.12.5按質按量完成檢維修任務。4.13化驗員安全

24、職責4.13.1 在部門領導的帶領下開展各項安全工作。4.13.2 了解、熟悉國家有關安全產品的技術規(guī)范、標準。4.13.3 負責對各種試劑的安全管理，管理好各種儀器設備，保證設備的正常使用。4.13.4 努力學習新知識，鉆研業(yè)務，不斷提高業(yè)務能力，保證所提供各項數據的可靠性。4.13.5 保持化驗室清潔衛(wèi)生，做到物品排列有序，負責做好各種器具的洗刷、消毒工作。4.13.6 負責生產事故分析時的化驗檢測和數據處理。4.14操作工安全職責4.14.1 學習安全技術知識，嚴格遵守各項安全規(guī)章制度。4.14.2 認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否齊全完好。4.14.3

25、嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程，精心操作。4.14.4 按時巡回檢查，準確分析、判斷和處理生產中的異常情況。4.14.5 維護保養(yǎng)好設備，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除。不能消除的及時上報。4.14.6 正確使用、妥善保管好各種勞動防護用品、器具和消防器材。4.14.7嚴格遵照原化工部的四十一條禁令（即生產區(qū)域內十四個不準、操作工的六嚴格、防止違章動火六大禁令、進入容器設備的八個必須）辦事。4.15安環(huán)辦安全職責4.15.1 貫徹執(zhí)行國家及公司安全生產的方針、法律、法規(guī)、政策和制度，在總經理和安全生產領導小組的領導下負責企業(yè)的安全監(jiān)督管理工作。4.15.2 負責公司安全標準化工作的方針、目標的制訂、分解、實施和考核；參與

26、安全生產責任目標書的編制。組織相關部門進行安全生產績效和安全生產責任目標書的考核工作。4.15.3會同相關部室編制、修訂有關安全標準化的規(guī)章制度、作業(yè)標準及安全技術規(guī)程等，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。4.15.4負責公司各部室、車間風險分析記錄的審查和控制效果的驗收，建立、更新重大危險源檔案，定期進行風險信息更新。4.15.5 組織安全大檢查。深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查，督促并協(xié)助解決有關安全問題，糾正違章作業(yè)。協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制訂防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況，并做好相關記錄。4.15.6 參與新建、擴建、改建及大修、技改工程的“三同時”監(jiān)督工作。4.15.7負責制定年度安全培訓計劃并

27、組織實施、考核；對新入廠職工的進行公司級安全教育；組織開展各種安全活動；負責監(jiān)督車間及相關部門的車間、班組安全教育和班組安全活動計劃。組織對特殊工種作業(yè)人員（電工、焊工、壓力容器等）的培訓、考核及取證工作，建立特種作業(yè)人員的取、換證情況檔案。4.15.8負責消防器材的管理，是監(jiān)視和測量設備、特種設備使用、管理的監(jiān)督責任部門。4.15.9負責公司安全文件的使用備案工作。4.15.10負責動火、登高、入罐、動土、臨時用電等三級作業(yè)票證的審批，并對危險作業(yè)監(jiān)督、檢查。4.15.11負責公司人身傷亡、火災、爆炸事故、質量事故的管理，參加各類公司事故的調查、處理和工傷鑒定，發(fā)生重大事故時，組織到公司匯報

28、。4.15.12負責組織建立健全各種安全基礎臺帳及公司重大危險源的檔案。4.15.13負責作業(yè)場所的職業(yè)危害因素的檢測和監(jiān)視工作，做好防塵、防毒等職業(yè)病防治的工業(yè)衛(wèi)生工作。4.15.14負責安全生產標準化的考核、評級管理工作及其它安全管理工作。4.15.15負責安全標準化法律、法規(guī)和其他要求的確認、培訓、傳達和監(jiān)督執(zhí)行。4.15.16組織勞動防護用品的質量驗收，監(jiān)督有關部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用勞動防護用品，并監(jiān)督使用人員的正確穿戴。4.16辦公室安全職責4.16.1貫徹執(zhí)行上級安全生產方針、法律、法規(guī)、政策和制度。協(xié)助貫徹上級有關安全生產指示，及時轉發(fā)上級領導和有關部門的安全生產文件、資料

29、、認真做好公司級安全會議記錄，對安全管理方面的有關材料及時組織匯審并打印下發(fā)。4.16.2負責員工的培訓教育工作。協(xié)同安環(huán)辦做好全體員工的日常安全教育工作；落實安排對新入廠人員（包括實習、代培人員）、公司職工的安全技術教育及特種作業(yè)人員的培訓、考核工作計劃并組織實施。負責檢查臨時來廠參觀、辦事人員登記和進廠安全教育。4.16.3嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，監(jiān)督對職工勞動紀律的教育與檢查。協(xié)助安全管理部門做好安全管理活動的宣傳動員工作。4.16.4發(fā)生交通事故、基建工程事故及時向上級領導報告，并參加事故調查、分析；在參加其他事故處理過程中，負責協(xié)助安環(huán)辦做好接待和善后處理工作。參加重大事故調查，辦

30、理事故責任者的懲處手續(xù)，負責工傷鑒定工作。4.16.5把安全工作業(yè)績納入職工晉級和獎勵考核。4.16.6負責對施工單位人員（包括民工、臨時工）進行入廠安全教育。4.16.7搞好崗位責任制大檢查，重點檢查一落實崗位責任為核心的各項制度的執(zhí)行情況，提高員工的安全意識和安全執(zhí)行力。4.16.8負責辦理從業(yè)人員的工傷社會保險。負責對安全防護用品進行風險分析并做好風險控制措施的記錄。4.16.9負責危險化學品運輸的安全管理，負責對政府部門組織運輸車輛、人員的資質辦理和審查。4.16.10負責對接觸塵毒的從業(yè)人員進行安全培訓教育。4.16.11負責公司安全會議的后勤、考勤工作。4.17生產技術部（含設備部

31、）安全職責4.17.1 及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產的指示，堅持生產與安全的“五同時”。4.17.2 在保證安全的前提下，合理制定生產計劃，組織安排生產，制止違反安全生產制度、規(guī)定和安全技術規(guī)程的作法，嚴禁違章指揮、違章作業(yè)。4.17.3 負責起草和修訂機械設備的操作規(guī)程和管理制度。4.17.4 負責各種設備、設施、電氣、動力、儀表、管道、采暖通風裝置管理，使其符合安全技術規(guī)范、標準的要求，禁止防爆等級不夠的電氣設備進入生產裝置，對設備設施進行維護、保養(yǎng)。4.17.5是特種設備使用、管理的直接責任部門。負責特種設備及安全附件、氣瓶、防塵、防毒和防靜電裝置、機械和電氣聯(lián)鎖裝置、監(jiān)視和測量

32、設備的定期安全檢查、校驗工作，及時整改檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，有隱患要堅決停用。4.17.6 參加新建、改建、擴建工程項目的竣工驗收及投產試車工作。4.17.7 在生產過程中出現(xiàn)不安全因素、險情及事故時，要果斷正確處理，立即報告分管領導，并通知相關部門，防止事態(tài)擴大。4.17.8 及時如實的報告生產安全事故，組織重大傷亡、火災、爆炸等安全事故的調查處理工作，組織制定事故的防范措施。4.17.9 負責監(jiān)督排查安全隱患，保證安全生產。4.17.10 組織編制、修訂、審查安全技術規(guī)程，加強生產設施的安全使用管理和安全操作規(guī)程的執(zhí)行。4.17.11負責設備事故、生產事故的上報管理工作，并參加事故調查、分析。

33、4.17.12做好拆除和報廢生產設施的安全工作；對工藝改變、設備新增或拆除的風險進行風險分析并做好風險控制記錄。4.17.13負責動態(tài)監(jiān)測生產場所的粉塵、生產性毒物。4. 17.14負責公司生產設施安裝的基礎工作，制定公司的生產設施大修計劃（含安全設施檢修計劃）、報安全生產副總經理審批。4.18財務部安全職責4.18.1認真學習和貫徹執(zhí)行安全生產的文件精神,嚴格履行健康、安全與環(huán)境管理保護納入計劃工作。4.18.2按規(guī)定負責落實、管理和使用安全生產費用、并建立安全生產費用臺帳。4.18.3在審定和編制公司各項經費時，應留足相應安全生產措施費用。4.18.4保證安全生產設施建設所需設備購置,安全

34、隱患治理,安全教育費用。4.18.5負責審核各類事故費用支出，將其納入本單位經濟活動。4.18.6保證全體員工勞保用品、保健費和防暑降溫等費用支出。4. 19供銷部安全職責4.19.1負責對本部門人員的安全教育和培訓，對本部門的安全運行負責。4.19.2負責按計劃要求及時供應安全技術措施項目所需材料。4.19.3負責按計劃保質保量的采購各類勞動防護用品。4.19.4貫徹執(zhí)行國家頒布的危險化學品法規(guī)和標準，加強?；返牟少徍唾A存運輸管理，按規(guī)定對相關人員進行專業(yè)知識培訓。4.19.5對購入的原材料、設備、配件等質量負責，必須符合國家標準要求，有特殊安全性能要求的應按規(guī)定要求采購。4.19.6負責

35、原材料、產品的運輸、儲存和使用過程中的風險進行風險分析，并做好風險控制措施的記錄。4.19.7供銷部是供應商的歸口管理部門。4.20化驗室安全職責：4.20.1組織編寫企業(yè)產品、半成品、原料分析化驗的安全技術規(guī)程.4.20.2協(xié)助有關部門負責動火分析和設備容器內有害物質的檢測和分析，并向用火單位提出分析報告。4.20.3建立健全涉及安全方面的原材物料檢驗臺帳和過程檢驗記錄臺帳。4.20.4編寫糠醛安全技術說明書。4.20.5協(xié)助質量安全事故的調查工作。4.20.6負責安全質量計量檢驗器具的定期檢定申報。4.21各車間安全職責4.21.1對本車間所屬范圍的各項安全、防火工作負全面責任。4.21.

36、2必須嚴格執(zhí)行國家和地方政府及主管業(yè)務機關的勞動安全、消防工作法規(guī)、條例、規(guī)定和公司的廠規(guī)廠紀。4.21.3負責組織本車間人員進行勞動安全、消防防范知識和法規(guī)教育以及與本車間生產有關的安全教育工作（如車間原材料、中間體、成品的理化性質、操作規(guī)程、安全防護等），并如實記錄。嚴格執(zhí)行新職工入廠“三級”安全教育考核，有義務接受廠組織的安全學習培訓，積極參加各項安全活動。4.21.4認真執(zhí)行安全、防火檢查登記制度,發(fā)現(xiàn)問題，如實記錄，及時組織隱患整改。遇有本車間解決不了的問題，必須書面報告上級主管部門以及安環(huán)科，公司必須派出專業(yè)人員給予指導和協(xié)助解決。4.21.5嚴格票證制度，嚴禁無證作業(yè)，按八大作業(yè)

37、規(guī)程審批作業(yè)證。需動火、吊裝、入罐等作業(yè)的，應根據要求，認真辦理手續(xù)，落實作業(yè)中的各項安全措施才能作業(yè)，要加強易燃易爆儲存器的安全管理，嚴禁跑、冒、滴、漏。4.21.6按規(guī)定參加義務消防隊，接受公司組織的義務消防隊學習、訓練、演習等。實行消防器材承包管理，對所管轄區(qū)域內的消防器材要經常檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時上報安環(huán)科，由公司安環(huán)科安排更換，保證器材處于良好狀態(tài)。4.21.7一旦發(fā)生事故，應迅速組織人員搶救，并立即將情況向公司匯報。如遇到管轄區(qū)外發(fā)生事故，必須無條件地服從公司的安排調動，協(xié)助公司做好事故搶救和處理工作，做好事故的“四不放過”工作。4.22倉儲部安全職責4.22.1負責物資倉儲部的安全

38、防火及防汛工作；4.22.2對有毒有害物品、易燃、易爆、腐蝕性物品按有關安全規(guī)定采取有效措施，做好保管工作；4.22.3貫徹執(zhí)行上級部門和公司關于安全的各種規(guī)定；4.22.4負責危險物品在裝卸、貯存中的安全管理。4.22.5負責入庫物資的安全，保證設施、設備完好。4.22.6負責廢舊設備、設施的管理及回收物資管理。4.22.7負責做好物資入庫、儲存、維護和發(fā)貨工作，做好入庫物資的標識、驗收和維護。4.22.8負責勞動防護用品的驗收、保管、發(fā)放。4.23斗式提升機崗位人員職責4.23.1負責本崗位玉米芯的提升任務。4.23.2負責斗式提升機的正常運行操作，檢查及維護保養(yǎng)工作。要求嚴格執(zhí)行操作規(guī)程

39、和工藝紀律。4.23.3負責斗式提升機的開、停車操作及異常情況處理。4.23.4負責提升機的潤滑及維護保養(yǎng)工作。4.23.5負責斗提斗螺栓的緊固工作。緊固時必須停電并有人看護，每日白班緊一次。4.23.6負責本崗位區(qū)域內的衛(wèi)生清掃工作，要求電機設備表面無灰塵、油垢、設備見本色。周圍地面無雜物、堆積玉米芯。休息室內清潔干凈，達到衛(wèi)生標準。4.23.7按時參加交接班會議，準確無誤將本崗位工作情況交接清楚。寫好交接班日表，內容齊全，字跡工整。4.23.8按計劃完成提升任務，做好設備監(jiān)護，維護和保養(yǎng)工作。提高安全意識，嚴格按規(guī)章制度執(zhí)行。避免各類機械或人身事故的發(fā)生。4.24金屬焊接切割人員安全職責：

40、4.24.1在金屬焊接(切割)過程中，必須嚴格遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術規(guī)范。4.24.2積極參加有關部門組織的操作安全知識和業(yè)務培訓，掌握其操作規(guī)程及相關專業(yè)知識，增強金屬焊接(切割)能力。4.24.3嚴格執(zhí)行工藝過程和操作規(guī)程。4.24.4認真對作業(yè)現(xiàn)場進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時、如實向上級匯報并積極處理。4.24.5經常檢查電焊機接地是否可靠，熟悉焊接設備、氧氣、乙炔的性能，確保在金屬焊接(切割)過程中安全可靠。4.24.6不準焊接和切割受力構件和有內壓的容器，焊割裝過易燃、易爆物品或油類的容器時，應先清洗干凈，并將所有蓋口打開，向上方經檢查合格后，方可進行工作。4.24

41、.7在焊接工作場所不得存有煤油、汽油或其他易燃易爆物品，否則不得進行焊接工作。4.24.8有權制止、糾正他人的不安全行為，有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)并采取應急措施后撤離作業(yè)場所。4.24.9雨霧天，不得在露天場所進行電焊工作。4.24.10工作結束時，要立即切斷電源，盤好電源線，清掃場地仔細認真地檢查工作現(xiàn)場，確認無安全隱患后，方可離開工作現(xiàn)場。4.24.11在金屬焊接(切割)工作場所，按規(guī)定要求配備所需消防器材。4.24.12氧氣瓶、乙炔瓶間距5米以上，距明火距離10米以上，確保在作業(yè)過程中安全。4.24.13金屬焊接(切割)工必須正確佩戴

42、和使用勞動防護用品。4.24.14必須遵章守紀，杜絕“三違”現(xiàn)象。4.25壓力容器操作工安全職責4.25.1嚴格遵守各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不擅離職守。4.25.2上班不做與崗位無關的事，精心操作，對違章指揮，違章作業(yè)應予抵制。4.25.3搞好文明生產，穿戴好防護用品。嚴禁當班喝酒和酒后上崗。4.25.4認真做好容器設備的維護、保養(yǎng)工作，確保容器處于完好狀態(tài)。4.25.5認真執(zhí)行工藝操作規(guī)程和崗位操作規(guī)程。嚴密監(jiān)視容器各參數的變化，保持最佳運行狀態(tài)，并做好各項記錄，內容須真實。4.25.6遇有事故時不得離開崗位，也不得辦理交接班，應周密考慮迅速排除。并及時報告有關人員，不得隱瞞事故。4.2

43、5.7努力學習業(yè)務技術知識，不斷提高操作技術水平和事故處理能力。4.26司爐工安全職責4.26.1鍋爐工是特殊工種，上崗必須攜帶操作證。4.26.2嚴格遵守有關鍋爐安全操作的規(guī)定及各項規(guī)章制度，對重點條文要熟記。4.26.3參加有關部門組織的鍋爐安全技術培訓及本單位組織的鍋爐房規(guī)章制度的學習，不斷提高業(yè)務水平。4.26.4熟悉所操作鍋爐本體、附屬設備的技術參數、運轉性能、構造原理及鍋爐房系統(tǒng)的情況，熟練掌握操作技能和檢查方法。4.26.5了解鍋爐給水的水質指標和水處理方法，根據鍋水水質情況調整排污次數，排污操作必須嚴格按操作規(guī)程要求進行，且應一人操作，一人監(jiān)視水位。4.26.6按規(guī)程要求進行水

44、位表、壓力表的沖洗，安全閥定期的手動、自動排汽試驗，報警器的定期試驗，并作好記錄。4.26.7嚴格執(zhí)行巡回檢查制度，每班從接班開始至少每一小時巡檢一次，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保鍋爐安全運行。4.26.8根據負荷情況正確調整運行參數，做到經濟運行。4.26.9認真填寫運行記錄，內容完整、字跡工整。4.26.10堅守工作崗位，遵守勞動紀律，不得做與本工作無關的事，班前、班中嚴禁飲酒，不得脫崗、睡崗。4.26.11司爐工在上班前20分鐘到崗，進行交接班和準備工作，有事應提前向班長請假，經同意后方可休假。4.26.12司爐工應保持鍋爐本體、附屬設備和區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生整潔。4.26.13嚴格按照辦公室提出

45、的有關規(guī)定和考核要求執(zhí)行，接受辦公室及有關部門監(jiān)督考評。4.26.14服從辦公室工作調動，完成上級交辦的其它工作任務。法律、法規(guī)識別與管理制度1 目的為確定公司生產經營或業(yè)務活動中適用的安全標準化法律法規(guī)和其他要求，建立識別、獲取這些法律法規(guī)及要求的渠道，確保所使用的法律法規(guī)及其他要求為最新版本，提高員工和相關方的法律意識，規(guī)范安全生產行為，制定本制度。2 適用范圍適用于對與公司生產經營活動相關的國家、行業(yè)、地方的安全生產標準化法律、法規(guī)及其他要求的控制。3 職責3.1安環(huán)辦負責安全標準化法律、法規(guī)和其他要求的確認、培訓、傳達和監(jiān)督執(zhí)行。3.2各部門、車間負責及時宣貫、遵守與本部門、車間有關的

46、法律、法規(guī)及其他要求。并將有關要求傳達給員工和相關方。4 內容與要求4.1 與公司相關的法律、法規(guī)和其他要求A 國家有關的法律、法規(guī)、條例、規(guī)范；B 山東省、菏澤市的地方法規(guī)和國務院主管部門規(guī)章、規(guī)程；國家、行業(yè)、山東省、菏澤市有關安全標準化管理的法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)則、標準及其他要求等；C 國家、行業(yè)和地方標準；D 上級機關、執(zhí)法機關的通知、公報等其他要求；E 國家公約等。4.2 獲取方法A 上級發(fā)文、轉文；B 報刊、雜志登載；C 會議獲取；D 從法律、法規(guī)、標準、其他要求發(fā)行處獲??；E 通過政府機構、行業(yè)協(xié)會等獲?。籉 上網查詢；G 其他渠道。4.3 識別和確認4.3.1 安環(huán)辦根據安全標

47、準化管理體系要求及相關部門、單位收集的信息，編制公司通用的適用的法律、法規(guī)和其他要求清單，作為各部門、單位進行識別和執(zhí)行的基本依據。4.3.2 各部門、車間結合自己的職責和工作內容進行識別，確認適用本部門、車間的法律法規(guī)和其他要求的目錄、內容（部分適用的法律法規(guī)應識別到適用的相關部分），編制本部門、車間的適用的法律、法規(guī)和其他要求清單。4.4 貫徹執(zhí)行4.4.1 安環(huán)辦將確認的法律法規(guī)和其他要求向各相關部門、車間進行培訓、傳達、分解。4.4.2 各部門、車間將本部門、車間適用的法律法規(guī)和其他要求，采取會議、宣貫、培訓等形式，落實到相應層次或崗位，并傳達到相關方。4.4.3 各部門、車間要按照法

48、律、法規(guī)和其他要求，組織進行安全標準化管理的各項活動，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。4.4.4 公司通過管理評審、內審或日常監(jiān)督檢查等形式對相關部門、單位的執(zhí)行情況進行檢查、確認。4.5 公司安環(huán)辦至少每半年一次通過各種方式獲取最新的安全法律、法規(guī)及其他要求。5 相關記錄5.1法律法規(guī)清單5.2安全生產法規(guī)更新記錄表5.3員工法律法規(guī)教育培訓記錄表5.4法律法規(guī)及標準符合性評價記錄5.5法律法規(guī)及標準不符合項整改記錄176領導干部現(xiàn)場帶班管理制度1目的為切實抓好安全生產，增強領導和職工的安全意識，進一步落實安全生產責任制，加強對生產現(xiàn)場的安全管理，保障安全生產，根據上級要求，經公司安全生產領導小組

49、研究決定，施行領導干部現(xiàn)場帶班管理制度。2適用范圍本公司各生產車間、部門。3職責3.1安環(huán)辦負責制度的制定、檢查、考核及日常管理工作。 3.2各部門負責本制度的貫徹執(zhí)行等工作。 4控制程序4.1現(xiàn)場帶班工作內容與職責 4.1.1現(xiàn)場帶班人員要把保證安全生產作為第一位的責任，切實掌握當班的安全生產狀況，認真落實走動管理相關規(guī)定，加強對重點部位、關鍵裝置、環(huán)節(jié)的檢查巡視。4.1.2排查隱患并要求相關單位立即落實整改，現(xiàn)場無法整改的隱患問題，必須下達整改通知單；協(xié)助相關單位制定防控和整改措施，限期整改并按期復查驗收；發(fā)現(xiàn)較大隱患立即停止作業(yè)并報生產技術部、安環(huán)辦研究處理。4.1.3嚴格落實制止“三違

50、”相關規(guī)定，及時制止違章違紀行為，在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違章問題，立即糾錯并按規(guī)定給予處罰。嚴禁違章指揮。4.1.4解決生產中的突發(fā)問題；現(xiàn)場無法解決處理的，立即報生產技術部、安環(huán)辦。嚴禁超能力組織生產。4.1.5對單位領導干部走動管理執(zhí)行情況進行監(jiān)督考核，單位落實不到位的，按規(guī)定進行處罰。4.1.6嚴查“跑冒滴漏”現(xiàn)象，并按規(guī)定進行處罰。4.1.7現(xiàn)場發(fā)生危及職工生命安全的重大隱患和嚴重問題時，帶班領導干部要立即組織采取停產、撤人、排除隱患等緊急處置措施，并及時向公司主要領導、生產技術部、安環(huán)辦報告。4.1.8對當日發(fā)生的事故要組織對傷員的搶救，保護好現(xiàn)場并向上級部門報告，要參加事故的調查、分析原因，并

51、提出安全措施及處理意見。4.2相關要求 4.2.1現(xiàn)場帶班人員要高度重視，認真履行帶班職責，減少外出，深入現(xiàn)場靠前指揮，切實把安全生產工作的各項任務落到實處。4.2.2現(xiàn)場帶班人員有特殊情況必須向總經理請假，并通知安環(huán)辦，由安環(huán)辦安排其它領導干部替班。4.2.3現(xiàn)場帶班人員必須嚴格勞保穿戴，不準著便裝進入生產現(xiàn)場。4.2.4現(xiàn)場帶班人員要認真記錄檢查問題，并由單位現(xiàn)場負責人簽字，于每班下班前交生產技術部、安環(huán)辦匯總通報。4.2.5現(xiàn)場帶班人員在巡查中所發(fā)現(xiàn)的違章行為，一并給予單位和責任領導進行處罰，并對嚴違人員進行幫教。4.2.6各基層單位在執(zhí)行原走動管理制度的基礎上，進一步嚴格執(zhí)行領導干部現(xiàn)

52、場帶班制度，把主要精力用在安全生產上，切實深入一線真抓實干，為員工創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境。4.2.7帶班領導對當班安全工作直接負責，帶班領導必須堅守崗位，按帶班職責要求認真檢查安全工作，做好記錄； 4.2.8認真做好交接班記錄，把當班的安全工作遺留問題，負責向下一班的帶班領導交待清楚。 4.3考核規(guī)定 4.3.1獎勵規(guī)定1、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針和有關安全生產法律法規(guī)、條例和辦法，保持本單位長期安全生產或扭轉安全生產被動局面，成績顯著的有關領導，年度獎勵500元； 2、領導在帶班過程中及時發(fā)現(xiàn)或報告事故隱患，避免重大傷亡事故發(fā)生者，每次獎勵100元； 3、防止事故擴大，搶險有功者，每次獎

53、勵100元； 4、對本單位“三違”人員能大膽管理，嚴格執(zhí)行處罰規(guī)定，成績顯著者，年度獎勵500元。 4.3.2處罰規(guī)定1、帶班領導未按規(guī)定執(zhí)行的，每次扣罰責任人50元。2、現(xiàn)場帶班人員請假后，生產技術部、安環(huán)辦未及時安排人員造成空崗的，每次扣罰調度負責人50元。3、帶班期間出現(xiàn)安全事故的，視事故情況一并給予嚴肅處理和處罰，從扣罰至辭退不等。4、對限期整改的隱患問題未及時復查驗收的，每次扣罰責任人50元；因防控措施或整改措施制定不合理造成后果的，視情節(jié)給予責任人不低于100元的處罰。5、安全帶班領導不檢查、不履行職責，忽視安全生產，造成事故，應承擔安全責任，接受上級部門的追查和處罰。 6、對本單

54、位“三違”人員不制止不按規(guī)定處罰，每發(fā)現(xiàn)一次，罰50元。7、由安環(huán)辦負責對帶班執(zhí)行情況進行監(jiān)督考核。5相關記錄5.1領導干部帶班記錄5.2領導干部帶班考核記錄安全生產會議管理制度1目的為了進一步提高公司安全生產管理水平和工作效率，建立強有力的安全生產經營指揮系統(tǒng)和良好的安全會議秩序，特制定本制度。2適用范圍公司各類安全工作會議的籌備、召開程序。3職責3.1安全生產領導小組組長（總經理）或委派人員主持公司級安全會議。3.2辦公室負責公司級會議后勤。3.3安環(huán)辦負責公司級安全生產會議的管理，并對各部門的安全會議和現(xiàn)場安全會議進行監(jiān)督。3.4各部門負責本部門安全會議的組織與管理。4 控制程序4.1

55、會議分類4.1.1 公司級安全會議：公司或公司指派職能部門組織召開的安全會議。包括安全生產領導小組工作會議，政府部門及安監(jiān)部門在公司的工作會議等。4.1.2 部門級安全會議：部門或部門指派下屬班組組織召開的安全會議。包括部門安全例會，事故報告會等。4.1.3現(xiàn)場會議：在生產現(xiàn)場召開的安全會議。包括調度會議，現(xiàn)場事故分析會等。4.2 會議內容4.2.1 公司級安全會議內容包括：集中學習新的安全生產法規(guī)、條例，總結前期安全工作，安排下期安全工作任務，上級指示傳達，重大事故案例分析等。4.2.2 部門級安全會議內容包括：集中學習新的安全生產法規(guī)、條例、公司規(guī)章制度，總結部門前期安全工作，安排下期部門

56、安全工作任務，公司最新指示，事故案例分析等。4.2.3現(xiàn)場安全工作會議內容根據安全生產情況，可自行安排。4.3 會議要求4.3.1 會議要求講求實效，主持人要在會前充分準備，確定議題，提出意見。4.3.2 發(fā)言和交換意見要內容具體，語言簡明扼要。4.3.3 會議內容要有記錄，形成決議的問題要由相關部門迅速付諸實施。4.3.4 參會人員應準時到會，因事不能到會（或不能準時到會）應提前向會議組織部門請假。會議組織人員應在開會前5分鐘到達會議地點，與會人員應在開會前35分鐘到達會議地點。在會議室舉行會議應有考勤，由辦公室進行考勤。4.3.5辦公室應邀請相關安全管理人員列席參加安全工作會議。4.3.6

57、 公司安全生產領導小組應定期組織安全生產例會。公司安全生產領導小組每季度至少召開一次安全生產例會，部室每月召開一次，部門和班組的安全工作例會可以和其他會議合并召開。4.3.7公司級安全例會由總經理主持，調度安全會議由安全生產副總經理主持，部門級安全會議由部門負責人主持，其他現(xiàn)場安全會議根據實際情況確定。4.3.7會議本著勤儉高效的原則，一般不延長會議時間。5相關記錄安全會議記錄安全生產費用投入管理制度 1 目的為規(guī)范安全經費的提取、使用、管理，確保安全經費的專款專用，建立公司安全生產投入長效機制，加強公司安全生產費用財務管理，維護企業(yè)、職工以及社會公共利益，根據國家有關法律法規(guī)有關規(guī)定，結合我

58、公司實際情況，特制定本制度。2 適用范圍適用于公司安全經費的提取、使用和管理。3 職責3.1總經理負責安全費用的使用審批。3.2 公司財務部負責按規(guī)定負責落實、管理和使用安全生產費用、并建立安全生產費用使用臺帳。3.3 公司安環(huán)辦負責公司安全費用的使用備案，并建立安全費用臺帳。4 控制程序4.1 公司安全費用包括：4.1.1完善、改造和維護公司安全設備、設施支出。4.1.2壓力容器安全附件（安全閥、壓力表、溫度計）的維修、校驗支出。4.1.3生產裝置安全隱患的整改支出。4.1.4安全警示標志的設置支出。4.1.5國家安全法律法規(guī)的宣傳支出。 4.1.6用于獎勵在安全生產做出突出貢獻的人員或單位

59、的獎金。4.1.7配備必要的應急救援器材、設備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護物品支出。4.1.8安全生產檢查、安全標準化建設和安全評價支出。4.1.9重大危險源、重大事故隱患的評價、整改、監(jiān)控支出。4.1.10安全技能培訓及進行應急救援演練支出。4.1.11其他與安全生產直接相關的支出。4.1.12不得將安全經費作為各項保險費用支出。4.2根據有關規(guī)定結合我公司實際情況，我公司安全經費的提取，按國家財政部、國家安全生產監(jiān)督管理總局聯(lián)合制定的財企2006478號高危行業(yè)企業(yè)安全生產費用財務管理暫行辦法標準執(zhí)行。高危行業(yè)企業(yè)安全生產費用財務管理暫行辦法第九條 危險品生產企業(yè)以本年度實際銷售收入為計提依據，

60、采取超額累退方式按照以下標準逐月提?。海ㄒ唬┤陮嶋H銷售收入在1000萬元（含）以下的，按照4%提??；（二）全年實際銷售收入在1000萬元至10000萬元（含）的部分,按照2%提??；（三）全年實際銷售收入在10000萬元至100000萬元（含）的部分，按照0.5%提取；（四）全年實際銷售收入在100000萬元以上的部分，按照0.2%提取。4.3安全經費應設專戶管理，專項用于安全生產?？偨浝肀ＷC安全經費的提取，財務部負責安全經費的籌措落實和安全費用的專戶管理。4.4各部門使用公司安全經費，應報安環(huán)辦備案，由總經理審批。4.5安環(huán)辦和財務部應根據安全經費類別建立安全經費臺帳，臺帳記錄要及時，內容要

61、詳細、真實，字跡工整，不得弄虛作假。4.6對擠占、挪用、虛報安全經費，公司將視其情節(jié)輕重對責任人給予經濟或行政處罰，構成犯罪的，移交司法機關追究其刑事責任。5 相關/支持文件、記錄5.1中華人民共和國安全生產法14年2月日5.2國家財政部、國家安全生產監(jiān)督管理總局聯(lián)合制定的財企20065.3高危行業(yè)企業(yè)安全生產費用財務管理暫行辦法478號5.4安全生產費用管理臺帳5.5工傷保險繳納記錄表5.6安全生產責任保險繳納記錄表5.7安全生產責任制度與獎懲情況表安全生產獎懲管理制度1目的為加強公司安全生產管理工作，貫徹國務院、省、市有關安全法律、法規(guī)文件精神，全面落實安全生產崗位責任制，結合公司實際情況，制定本制度。2適用范圍適用于公司范圍內的所有部門、車間、班組和從業(yè)人員。3職責3.1總經理負責審批安全生產獎懲方案。3.2生產（安全）副總經理負責審核安全生產獎懲方案。3.3安全生產領導小組監(jiān)督考核、對各部室的安全生產情況進行檢查，并根據情況填寫考核單。3.4財務部根據考核單進行工資結算并根據考核單執(zhí)行考核。3.5各部室根據本制度制定考核細則，并執(zhí)行考核。4考核內容4.1安全責任制履職情況。4.2安全目標責任書完成情況。4.3事故情況。4.4安全標準化績效考核。4.5違章違紀考核。5考核標準5.1獎懲5