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1、補浪河中學 教師違規(guī)違紀處罰辦法 （試行） 為加強我校教師隊伍管理，突出師德師風建設，進一步促進教 育形象建設活動的開展，規(guī)范學校的辦學行為。根據(jù)中華人民共 和國教師法、教師資格條例、中小學教師職業(yè)道德規(guī)范 等相關法律法規(guī),參照國家公務員法、行政監(jiān)察法、公務 員處分條例等有關法律法規(guī)、榆陽區(qū)中小學教師師德考核細則 、 榆陽區(qū)教師文明禮儀規(guī)范 、 榆陽區(qū)教師“八要” “八忌” “八 做到” 、 榆陽區(qū)教學常規(guī)要求和榆陽區(qū)教師違規(guī)違紀處罰辦 法等有關要求和法律法規(guī)，并結合學校實際，經(jīng)校委會研究決定， 特制定本條例。 ， 第一條：本辦法指所有中學在職在崗教師。 第二條 ：違規(guī)違紀處分種類為：通報批評
2、、警告、記過、記 大過、開除。 處分期分別為：警告六個月，記過十二個月，記大過十八個月。 第三條：教師有下列情形之一，經(jīng)批評教育勸起談話仍不改正 的，給予通報批評或警告處分： （一）不按時上下班，經(jīng)常遲到、早退、不遵守工作紀律的。 （二）在課堂上抽煙或使用通訊工具的。 （三）不認真?zhèn)湔n、上課、不批改作業(yè)、不輔導學生、完成不 了教學任務的。 （四）無正當理由不服從學校工作安排，影響正常教育教學秩 序的。 （五）不尊重學生，諷刺、挖苦學生，造成影響的。 （六）擅自剝奪學生在校學習和參加活動的權利、擅自組織學 生進行校外集體活動的。 （七）訓斥或無故指責學生家長，利用職權和工作之便謀取私 利的。 （
3、八）擅自向學生、家長推銷書籍、刊物或其他商品的。 （九）語言、舉止不文明，服飾不得體，有失教師禮儀、有損 教師形象的。 (十)學校組織考試過程中，在試題保密、監(jiān)考、評卷、登統(tǒng)等 環(huán)節(jié)中，有違規(guī)違紀行為，造成不良影響的。 (十一) 不按學校規(guī)定開齊開足課程，隨意擠占挪用體育和藝術 等課時，隨意加重學生課業(yè)負擔懲罰大量機械性的作業(yè)。 (十二) 拒絕接收具有接受普通教育能力差的殘疾兒童、少年隨 班就讀的。 第四條：教師有下列情形之一的，勸起談話仍不改正的，給予 記過處分： （一）經(jīng)常無教案上課，不批改學生作業(yè)，不完成教學任務的。 （二）擅自停課、放假、辦私事的。 （三）在教育教學活動中，履行教師職責
4、不到位，出現(xiàn)學生人 身安全傷害事故的。 （四）在工作日及工作場所搓麻將、打撲克、上網(wǎng)聊天、炒股、 網(wǎng)上交易或購物、玩電腦游戲的。 （五）違反有關規(guī)定在校外有償兼課、辦班或補課的；從事或 參與營利性活動，在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務的。 （六）在考核、評先評優(yōu)、職稱評審中，弄虛作假，剽竊他人 成果的。 第五條：教師有下列情形之一的，勸起談話仍不改正的，給予 記大過處分： （一）體罰或變相體罰學生，造成學生身心傷害的。 （二）向學生或家長索要財物的。 （三）有償家教經(jīng)查實的。 （四）故意不完成教育教學任務，不履行崗位職責，給教育教 學工作造成損失的； （五）經(jīng)常無故曠工、擅自離崗，經(jīng)批評教育
5、后仍不改正的。 （六）無事生非、無理取鬧、聚眾鬧事；散布流言蜚語、造謠 惑眾、惡意中傷、誹謗他人，給單位或個人造成不良影響的。 （七）在教育行政部門或學校內(nèi)酒后鬧事或尋釁滋事的; （八）拒不服從學?；蚪逃姓块T工作安排的。 （九）參與或者支持色情、賭博、迷信等活動的； （十）嚴重違背公民道德，損害師表形象，搞婚外情，影響本 人或他人家庭，造成惡劣社會影響的。 （十一）被司法機關行政拘留的。 第六條：教師有下列情形之一的，上報教育局給予開除處分： （一）公開詆毀黨和國家的路線、方針、政策，傳播有害學生 身心健康言論的，經(jīng)批評教育后仍不改正的。 （二）有償家教造成惡劣影響的，經(jīng)批評教育后仍不改正
6、的。 （三）對學生實施性侵害的。 （四）體罰或變相體罰學生，情節(jié)惡劣，造成嚴重后果的。 （五）違反有關規(guī)定受到記大過處分，無悔改表現(xiàn)的； （六）一年內(nèi)連續(xù)曠工 10 個工作日或累計超過 20 個工作日的。 （七）造成學生傷亡等重大安全責任事故，尚不夠刑事處罰的。 （八）違反有關法律法規(guī)，情節(jié)嚴重，構成犯罪，被依法判處 刑罰的。 第七條：對本辦法未列舉的違規(guī)違紀行為，可視具體情節(jié)， 參照本辦法給予相應的行政處分。 第八條：教師在各類考試中的違紀行為，依照教育部國家教 育考試違規(guī)處理辦法執(zhí)行。 第九條：警告、記過處分，由學校作出處理結果，并報區(qū)教育 局監(jiān)察室備案；記大過、開除處分，由學校提出建議，
7、報區(qū)教育局 審核并作出處分決定。 第十條：教師在受到處分期間，不得參與評優(yōu)樹模、晉級，其 中，受到警告處分的，當年及下一年度不得申報晉升專業(yè)技術職務， 當年度考核不得確定為優(yōu)秀等次。受到記過處分的，當年及下一年 度起 2 年內(nèi)不得申報晉升專業(yè)技術職務，當年度考核定為基本合格。 受到記大過處分的，降低一個崗位等級聘用，當年及下一年度起 2 年內(nèi)不得申報晉升專業(yè)技術職務，當年度考核定為不合格，不得晉 級、評優(yōu)樹模。受到開除處分的，自處分決定生效之日起，解除其 與學校簽訂的聘用合同，從受處分次月起停發(fā)工資。 第十一條：教師在受處分期間有悔改表現(xiàn)，并且沒有再發(fā)生違 規(guī)違紀行為的，處分期滿后，由本人提出
8、申請，經(jīng)校委會研究決定 解除處分，并以書面形式通知本人。解除處分后，晉升工資檔次、 級別和職務不再受原處分影響。教師在受處分期間無明顯改正或仍 舊屢犯的，可適當延長處分期限或加重處分等級。 第十二條：對教師的處分，應當事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準 確、處理恰當、程序合法、手續(xù)完備。 教師違規(guī)違紀，學校與教育局監(jiān)察部門對教師違規(guī)違紀的情況 進行調(diào)查，并將調(diào)查認定的事實以及擬給予處分告知教師本人。教 師有權進行陳述和申辯。處分決定機關認為對教師應當給予處分的， 要在規(guī)定的期限內(nèi)，按照管理權限和規(guī)定的程序作出處分決定。處 分決定應以書面形式通知教師本人，并存入個人檔案。 第十三條：被處分人對處分決定不服的，可在接到處分決定書 之日起三十日內(nèi)向作出處分部門的上級教育行政部門或行政監(jiān)察機 關提出申訴，由接受申訴部門按規(guī)定程序給予答復。 第十四條：教育行政部門有權復查并作出撤銷或更改學校作出 的處分決定。 第十五條：本辦法由補浪河中學校委會解釋。 第十六條：本辦法從 2013 年 8 月起執(zhí)行。 2013.8 教師違規(guī)違紀處罰辦法 補 浪 河 中 學 2012 8
教師違規(guī)違紀處分辦法
