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1、編 號 R02 SP 066 020 00
體系文件
版 本 A
生效日期 2009 年7 月20 日
南通虹波重工有限公司
支持性文件
虹波重工
叉車管理規(guī)定
密 級 一
編制 蔣均 審核 周林 批準 第 1 頁 共 2 頁
1、目的
為了加強叉車的維護和安全操作，提高叉車的完好率和利用率，確保叉車的正常使用，特制定本制
度。
2、使用管理職責
生產(chǎn)保全組是本制度的歸口管理部門，對叉車的正常使用、維護實施監(jiān)督和指導。
起重運輸組及配料組負責叉車的使用、保養(yǎng)，并指定專人負責使用保養(yǎng)。
3、叉車的操作使用
3.1 叉車駕駛員必須經(jīng)過培訓并持有駕駛執(zhí)照，方可單獨操
2、作，嚴禁無證駕駛。
3.2 叉車使用保養(yǎng)責任人不得將叉車交無證人員駕駛，無證人員駕駛叉車按照公司《員工獎勵處罰制度》
從重處罰，造成事故或損壞由使用保養(yǎng)負責人和無證駕駛?cè)藛T負連帶賠償責任。
3.3 叉車駕駛員嚴格按照叉車安全操作規(guī)程操作，嚴禁違章操作，杜絕事故發(fā)生。
3.3.1 操作人員操作時應正確佩戴勞護用品。
3.3.2 在啟動叉車之前應檢查操縱控制和報警裝置（包括剎車、轉(zhuǎn)向燈等），如發(fā)現(xiàn)損壞或者有缺陷時應
及時報告相關部門進行修理。嚴禁帶病運行。
3.3.3 搬運時，負荷不應超過額定值，叉齒需全部插入貨物下面。
3.3.4 在潮濕或光滑的路面上，轉(zhuǎn)向時需減速。
3.3.
3、5 操作行使時，注意周圍行人，障礙物；注意上方間隙。
3.3.6 不準人站在叉齒上，車上不準載人；不準人站在貨叉下面或在貨叉下行走。
3.3.7 起升高度過高，應注意上方貨物掉下，并盡量使貨架后傾，裝卸作業(yè)應在最小范圍內(nèi)作前后傾。
3.4 叉車使用保養(yǎng)責任人應該及時認真的填寫《設備交接班記錄》（代《設備運轉(zhuǎn)記錄》），將叉車的工作
時間、主副油消耗、日常保養(yǎng)、故障等內(nèi)容及時填入《設備交接班記錄》。
3.5 其他部門使用叉車，應有持證人員向叉車責任人借用，并辦理叉車借用手續(xù)。叉車責任人和借用人
在借車和還車時，應對叉車的技術狀態(tài)、存在的問題進行確認，并在《設備交接班記錄》上簽字。
3
4、.6 叉車鑰匙由責任人保管、其他部門借用時一并交接。
4、叉車的保養(yǎng)、維護
4.1 叉車駕駛員按照公司《設備三級保養(yǎng)管理制度》和《叉車定期維護時間表》的有關規(guī)定，認真做好
保養(yǎng)工作。生產(chǎn)保全組負責保養(yǎng)的指導和檢查，并根據(jù)叉車的保養(yǎng)周期，結(jié)合生產(chǎn)情況制定叉車二級保
養(yǎng)計劃，并組織計劃的落實。
4.1.1 日常維護保養(yǎng) 保持整機清潔，檢查和加注潤滑油、冷卻水；檢查燃油、潤滑油、液壓油的滲漏
和排除；檢查傳動、轉(zhuǎn)向、工作的工作機構是否正常等。
4.1.2 一級保養(yǎng)（200 小時）清洗或更換空氣、柴油、機油濾清器；各部件的緊固情況及門架，叉齒開裂、
損傷的檢查；各操縱機構配合間隙的檢查
5、調(diào)整；機油、液壓油的更換。
4.1.3 二級保養(yǎng)（2400 小時）根據(jù)叉車的各部分的技術狀態(tài)，更換或修復磨損零部件，對重要部位清洗、
換油、調(diào)整、檢查。
4.1.4 每天應檢查起升鏈條是否平衡，保持叉齒平均負載。
4.2 加強對叉車保養(yǎng)的檢查監(jiān)督，生產(chǎn)保全組制定叉車的日常保養(yǎng)和一級保養(yǎng)的檢查內(nèi)容，組織有關部
門和人員對叉車日常保養(yǎng)進行不定期的抽查，對一級保養(yǎng)進行檢查。二級保養(yǎng)應有嚴格的檢查和驗收，
并記錄歸檔。
5 、違章使用操作及事故的處理
5.1 嚴重違反操作規(guī)程，且屢教不改，長期不進行叉車保養(yǎng)，或多次發(fā)生人為事故，生產(chǎn)保全組有權取
消叉車使用者駕駛操作資格。
5.2
6、叉車使用中發(fā)生事故，應立即上報，不得隱瞞、謊報或擅自處理后報告，并按公司《設備事故處理制
度》處理。
編 號 R02 SP 066 020 00
體系文件
版 本 A
生效日期 2005 年7 月20 日
南通虹波重工有限公司
支持性文件
虹波重工
叉車管理規(guī)定
密 級 一
編制 蔣均 審核 周林 批準 第 2 頁 共 2 頁
5.3 下列一般責任事故，操作者除填寫《事故報告單》外，應書面檢查，同時按損壞程度給予必要的處罰。
5.3.1 輪胎、鋼圈損壞變形
5.3.2 門架、叉齒變形
5.3.3 車身碰傷
5.3.4 其他一般非正常損壞
6、其他違反本制度的行為，應按公司《員工獎勵處罰制度》給予處罰。
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