新的社會(huì)階層人士管理辦法探索

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1、 新的社會(huì)階層人士管理辦法探索 撰寫(xiě)人：___________ 部 門：___________ 新的社會(huì)階層人士管理辦法探索 如何做好社區(qū)新階層人士工作，是擺在統(tǒng)戰(zhàn)部門面前的一個(gè)新課題。全國(guó)第二十次統(tǒng)戰(zhàn)工作會(huì)議第一次全面系統(tǒng)地闡述了黨關(guān)于新的社會(huì)階層人士工作的理論和政策，進(jìn)一步闡述了開(kāi)展新的社會(huì)階層人士工作的重要意義；明確了“充分尊重、廣泛聯(lián)系、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、熱情幫助、積極引導(dǎo)”的20字工作方針；提出要把新的社會(huì)階層人士工作作為統(tǒng)一戰(zhàn)線工作新的著力點(diǎn)，堅(jiān)持以社團(tuán)為紐帶、社區(qū)為依托、網(wǎng)絡(luò)為媒介、活動(dòng)為抓手。這既在理論上為做好新的社會(huì)階層人士工作給我們指明了方向，又在實(shí)際工作

2、中為我們鋪平了道路。 一、我區(qū)新的社會(huì)階層構(gòu)成的基本特征 xx區(qū)歷來(lái)是統(tǒng)戰(zhàn)工作重區(qū)，轄區(qū)內(nèi)駐區(qū)單位、科研院所集中，中、高級(jí)知識(shí)分子眾多，隨著人們價(jià)值取向和就業(yè)觀念的變化，部分知識(shí)分子從原單位分化出來(lái)，成為自由擇業(yè)者。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、城市化進(jìn)程的加快、企事業(yè)單位的改制，一部分來(lái)我區(qū)務(wù)工的外來(lái)打工者、城市待業(yè)者、部分機(jī)關(guān)和企事業(yè)人員“下海”和部分下崗職工發(fā)展成個(gè)體工商戶或私營(yíng)企業(yè)主，一部分具有一定專業(yè)和資格的人員從事中介組織工作，一部分大學(xué)畢業(yè)后或在職人員辭職后直接受聘于私營(yíng)或外資企業(yè)，還有一部分人退休后利用自己的專長(zhǎng)又第二次創(chuàng)業(yè)或受聘為技術(shù)人員，形成了一個(gè)新的社會(huì)階層，據(jù)統(tǒng)計(jì)，

3、我區(qū)僅去年一年就新增個(gè)體私營(yíng)企業(yè)5515家，其中私營(yíng)企業(yè)2513家，個(gè)體工商戶3002家，新增注冊(cè)資本24.0221億元，新增從業(yè)人員30000余人，他們是我區(qū)統(tǒng)一戰(zhàn)線中的一支重要新生力量。其基本特征是：一是行業(yè)地域集中。從行業(yè)上看，主要集中在律師業(yè)、it業(yè)、汽配業(yè)、餐飲業(yè)、服務(wù)業(yè)等，從地域上看，主要集中在珠江路科技街、長(zhǎng)江路文化街、新莊紅山一帶汽配城；二是身份特殊。他們的身份都屬非公有制階層，成員結(jié)構(gòu)較廣泛，既不同于原來(lái)意義上的工人、農(nóng)民和知識(shí)分子，也不同于與社會(huì)主義所有制經(jīng)濟(jì)相聯(lián)系的國(guó)有企業(yè)的管理者和工人，不同于黨政機(jī)關(guān)干部和高等院校、科研院所等事業(yè)單位的技術(shù)人員，都與非公有制經(jīng)濟(jì)聯(lián)系著。

4、三是職業(yè)多樣。新的社會(huì)階層成員組織分散，職業(yè)崗位流動(dòng)性大，他們所從事的由原來(lái)意義上的第二、第三產(chǎn)業(yè)逐漸發(fā)展到從事科技、經(jīng)營(yíng)管理、律師、審計(jì)、會(huì)計(jì)、代理等復(fù)雜勞動(dòng)，是社會(huì)主義的復(fù)雜勞動(dòng)者，是社會(huì)主義勞動(dòng)的重要形式。四是價(jià)值取向多元。新的社會(huì)階層人士由于財(cái)產(chǎn)狀況、文化層次、社會(huì)職業(yè)、社會(huì)地位、生活方式的不同，所產(chǎn)生的價(jià)值體驗(yàn)也就具有多樣性。于是，有的追求生活的質(zhì)量，有的追求事業(yè)的不斷發(fā)展壯大，有的政治需求增強(qiáng)，有的熱衷于光彩事業(yè)，等等。五是兩極分化較大。有一部分人掌握或管理著大量的資本，以資本要素參與財(cái)富創(chuàng)造，象我區(qū)的新華海信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、福中信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、宏圖三胞產(chǎn)業(yè)集團(tuán)等企業(yè)，在全國(guó)it行業(yè)中都

5、有較高的知名度，但也有一些處于初創(chuàng)時(shí)期個(gè)體戶、私營(yíng)企業(yè)主，文化水平和個(gè)人素質(zhì)相對(duì)較低，很難達(dá)到一定層次的認(rèn)知水準(zhǔn)，在去年我區(qū)新增5515家個(gè)體私營(yíng)企業(yè)的同時(shí)，也有近90家個(gè)體私營(yíng)企業(yè)歇業(yè)，或破產(chǎn)、或轉(zhuǎn)產(chǎn)，具有很大的不確定性和不穩(wěn)定性。 二、我區(qū)開(kāi)展新的社會(huì)階層工作的情況分析 近幾年，在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的統(tǒng)一部署和具體指導(dǎo)下，我區(qū)在大力推進(jìn)社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作的同時(shí)，也將新的社會(huì)階層納入了統(tǒng)戰(zhàn)工作范疇，注重調(diào)動(dòng)新的社會(huì)階層人士的積極性，積極發(fā)揮他們的作用，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展和社會(huì)和諧提供力量支持。主要做法： 1、在深入開(kāi)展調(diào)研、了解掌握情況的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)學(xué)習(xí)引導(dǎo)，提高思想政治素質(zhì)。由于新的社會(huì)階層人士

6、正呈現(xiàn)快速增長(zhǎng)的態(tài)勢(shì)，如何能最大限度地將他們團(tuán)結(jié)起來(lái)，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性，發(fā)揮他們的作用，一直是我們積極探索的主題。在區(qū)工商聯(lián)換屆選舉工作中，我們?cè)黾恿诵碌纳鐣?huì)階層執(zhí)委的比例，改善和加強(qiáng)了工商聯(lián)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)；在全區(qū)基層商會(huì)、行業(yè)商會(huì)全部實(shí)行由企業(yè)家擔(dān)任會(huì)長(zhǎng)，并保持經(jīng)常性的聯(lián)絡(luò)和溝通，在全市成立首家樓宇商會(huì)、1912酒吧休閑商會(huì)，開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“星級(jí)基層商會(huì)”和自主創(chuàng)新活動(dòng)，積極探索新時(shí)期商會(huì)發(fā)展模式和方向，指導(dǎo)新街口商圈創(chuàng)建了自己的網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái)，積極推薦非公經(jīng)濟(jì)代表人士參加中央、省、市社會(huì)主義學(xué)院培訓(xùn)，提高思想政治素質(zhì)，增強(qiáng)政治把握能力、可持續(xù)發(fā)展能力、服務(wù)和諧社會(huì)建設(shè)能力?！　?、鼓勵(lì)和引

7、導(dǎo)新的社會(huì)階層積極投身“光彩事業(yè)”、“希望工程”、“就業(yè)再就業(yè)工程”等社會(huì)公益事業(yè)。組織“失地農(nóng)民專場(chǎng)招聘”會(huì)，光彩事業(yè)會(huì)員企業(yè)為孝陵衛(wèi)片區(qū)、紅山片區(qū)、xx湖片區(qū)被征地農(nóng)民、下崗職工和外地來(lái)寧務(wù)工人員等群體開(kāi)展“真情五送”，即：送崗位、送咨詢、送培訓(xùn)、送技能、送法律，有70多家企業(yè)進(jìn)場(chǎng)招聘，提供待聘崗位3000多個(gè)，吸引了被征地失地農(nóng)民、下崗職工、外地來(lái)寧務(wù)工人員等逾xx名求職者進(jìn)場(chǎng)應(yīng)聘，共有500多人與用工單位達(dá)成了用工意向；開(kāi)展“統(tǒng)戰(zhàn)志愿者廣場(chǎng)服務(wù)日”活動(dòng)，為市民提供中、高考填報(bào)志愿、防病治病常識(shí)、數(shù)碼產(chǎn)品知識(shí)等咨詢，200余名統(tǒng)戰(zhàn)志愿者參加了廣場(chǎng)服務(wù)，深受群眾歡迎；組織新的社會(huì)階層開(kāi)展“

8、愛(ài)心助學(xué)”活動(dòng)，象東來(lái)科技集團(tuán)、青玉龍實(shí)業(yè)有限公司等都有固定的捐助學(xué)校，每年都要拿出幾萬(wàn)元開(kāi)展“愛(ài)心助學(xué)”活動(dòng)，在去年開(kāi)展 “我在南京有個(gè)家”資助少數(shù)民族在寧困難大學(xué)生完成學(xué)業(yè)的活動(dòng)中，中科生化有限公司、新街口商會(huì)等都積極參與其中，通過(guò)這些活動(dòng)，一方面使新的社會(huì)階層在活動(dòng)中經(jīng)受教育，另一方面擴(kuò)大企業(yè)的知名度和影響力，增強(qiáng)企業(yè)的生命力、凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力。 3、積極探索和開(kāi)展社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作。我們將社區(qū)作為開(kāi)展新階層人士統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要陣地，編印了《xx區(qū)社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作手冊(cè)》。《手冊(cè)》分四個(gè)部分，政策法規(guī)包括社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作文件、民族宗教政策、僑臺(tái)工作政策等3類11項(xiàng)法規(guī)；基本知識(shí)包括統(tǒng)一戰(zhàn)線的涵義、任務(wù)、

9、統(tǒng)一戰(zhàn)線的性質(zhì)內(nèi)容、民主黨派、華僑、歸僑、少數(shù)民族的基本狀況及特點(diǎn)、民族語(yǔ)言及宗教信仰、中華全國(guó)工商聯(lián)合會(huì)，中國(guó)光彩事業(yè)促進(jìn)會(huì)、中華海外聯(lián)誼會(huì)等4類52項(xiàng)；社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)涵括社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作指導(dǎo)思想、工作原則、工作特點(diǎn)、工作對(duì)象、工作職責(zé)、工作網(wǎng)絡(luò)、工作方法、工作要求、“雙向服務(wù)”內(nèi)容等10類48項(xiàng)；服務(wù)指南有少數(shù)民族的具體優(yōu)惠政策、身份確定、歸僑僑眷的身份確認(rèn)回國(guó)定居的要求、社會(huì)失業(yè)人員的保險(xiǎn)待遇、養(yǎng)老保險(xiǎn)、辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記、統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)聯(lián)系方式、xx區(qū)64個(gè)社區(qū)居委會(huì)聯(lián)系方式、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)常用聯(lián)系電話等服務(wù)內(nèi)容共5類38項(xiàng)等。在全市率先編制和實(shí)施了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，是我區(qū)創(chuàng)新發(fā)展、全面推進(jìn)、構(gòu)建和

10、諧xx的具體體現(xiàn)，具有規(guī)范性和操作性的特點(diǎn)，首先在形式上它是以標(biāo)準(zhǔn)的文本出現(xiàn)，條款非常清楚，項(xiàng)目一目了然，有定型的規(guī)范，有量化的指標(biāo)，有考核的標(biāo)準(zhǔn)，具有較強(qiáng)的操作性；其次在內(nèi)容上它包含了7個(gè)組成部分，從“雙向服務(wù)”的角度，提出了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)的宗旨，確立了開(kāi)展社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)的基本原則，闡述了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)的特點(diǎn)，規(guī)范了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)的制度，提供了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)的方法，明確了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)中各級(jí)組織的職責(zé)，提出了開(kāi)展服務(wù)工作具體的要求，建立了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)考核的機(jī)制，有利于黨的政策在社區(qū)貫徹落實(shí)，有利于和諧社區(qū)的建設(shè)和發(fā)展，有利于發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)成員的聰明才智，有利于統(tǒng)一戰(zhàn)線的壯大和凝聚力的提高。 4、做好政治安排

11、，培養(yǎng)新的社會(huì)階層代表人士。統(tǒng)戰(zhàn)部和工商聯(lián)將那些政治素質(zhì)好、事業(yè)或企業(yè)經(jīng)營(yíng)不錯(cuò)、具有較大影響力、有較高威望和有發(fā)展?jié)摿Φ男碌纳鐣?huì)階層人士作為重點(diǎn)聯(lián)系對(duì)象，安排在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)和工商聯(lián)中，積極引導(dǎo)和組織他們參加各種社會(huì)活動(dòng)，為他們提供社會(huì)活動(dòng)平臺(tái)，滿足其合理的政治訴求和愿望，提高并發(fā)揮其在社會(huì)政治生活和專門行業(yè)領(lǐng)域中參政議政的能力，有意識(shí)地培養(yǎng)新的社會(huì)階層人士的領(lǐng)軍人物。　　雖然我們對(duì)新的社會(huì)階層工作進(jìn)行了一些嘗試，但就目前我區(qū)的情況來(lái)看，還存在一些局限和問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：一是社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作發(fā)展呈現(xiàn)不平衡性。不同社區(qū)的統(tǒng)戰(zhàn)工作往往差別較大，有的社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)資源豐富、貢獻(xiàn)度大，因而領(lǐng)導(dǎo)比較重視，與其他工

12、作同步安排、統(tǒng)籌部署，臺(tái)帳及時(shí)更新，活動(dòng)經(jīng)常開(kāi)展，有固定的活動(dòng)場(chǎng)所，建立了完善的工作制度；而有的社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)資源匱乏，建設(shè)相對(duì)滯后，辦公場(chǎng)所窄小，沒(méi)有活動(dòng)場(chǎng)所，有的社區(qū)工作人員較少、兼職過(guò)多，對(duì)社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作出現(xiàn)的新情況、新特點(diǎn)和復(fù)雜性沒(méi)有足夠的預(yù)見(jiàn)和準(zhǔn)備，在一定程度上影響了社區(qū)新的社會(huì)階層工作的深入開(kāi)展。二是社區(qū)新的社會(huì)階層生活需求呈現(xiàn)多樣性。由于城市社會(huì)生活發(fā)生的巨大變化，分配機(jī)制的多元化使收入差距拉大，新的社會(huì)階層的需求也從低水平的單一的平均需要,改變?yōu)槎鄬哟蔚牟煌枨螅o統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)工作增添了難度。三是社區(qū)新的社會(huì)階層人員思想呈現(xiàn)多元性。部分中介組織的律師、會(huì)計(jì)師以及自由職業(yè)者知識(shí)水準(zhǔn)比較高，他

13、們的價(jià)值取向具有超前性，思想活躍、參政愿望強(qiáng)烈，但缺乏相應(yīng)的交流平臺(tái)，有些先富起來(lái)的非公經(jīng)濟(jì)人士或是工作繁忙、或是對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作缺乏了解，對(duì)社區(qū)居委會(huì)的工作支持力度不夠；有些處于初創(chuàng)時(shí)期個(gè)體戶、私營(yíng)企業(yè)主，平時(shí)忙于自己的事務(wù)，對(duì)社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作不怎么“熱心”等等，這些都需要我們認(rèn)真研究、尋找對(duì)策、加強(qiáng)引導(dǎo)。 三、做好社區(qū)新的社會(huì)階層工作的思考 1、加強(qiáng)社區(qū)新的社會(huì)階層工作的主體建設(shè)，提高工作水平。社區(qū)作為城市建設(shè)的基本單元，要將新的社會(huì)階層工作納入整體建設(shè)規(guī)劃。首先，積極爭(zhēng)取各級(jí)黨組織的支持和重視，建立區(qū)、街道、社區(qū)三級(jí)工作網(wǎng)絡(luò)，在硬件建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、經(jīng)費(fèi)投入上給予支持，保證有開(kāi)展活動(dòng)的必要場(chǎng)所和

14、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，其次，街道黨工委要把社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作列入重要議事日程，定期召開(kāi)會(huì)議、分析形勢(shì)，制定具體措施，列入社區(qū)黨組織和居委會(huì)目標(biāo)考核責(zé)任制，每季度考核、年終全面總結(jié)，嚴(yán)格按照社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，變“軟任務(wù)”為“硬指標(biāo)”。第三，要加強(qiáng)對(duì)社區(qū)工作者的統(tǒng)戰(zhàn)政策、知識(shí)、技能的培訓(xùn)，切實(shí)達(dá)到想做、會(huì)做、做好新的社會(huì)階層統(tǒng)戰(zhàn)工作的目的，在社區(qū)內(nèi)成立相應(yīng)的工作小組，實(shí)行專人負(fù)責(zé)，對(duì)新的社會(huì)階層代表人士黨組織實(shí)行“一對(duì)一”聯(lián)系制度，加強(qiáng)與他們的溝通和聯(lián)絡(luò)。 2、加強(qiáng)社區(qū)新的社會(huì)階層工作的調(diào)查研究，建立新的工作機(jī)制。建立統(tǒng)戰(zhàn)部牽頭的工作協(xié)調(diào)機(jī)制，在區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由統(tǒng)戰(zhàn)、組織、宣傳、司法、財(cái)政、工商、稅務(wù)、科技

15、、文化組成新的社會(huì)階層工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成合力，加強(qiáng)對(duì)新的社會(huì)階層統(tǒng)戰(zhàn)工作的指導(dǎo)協(xié)調(diào)。建立一個(gè)非公有制企業(yè)家季度座談會(huì)制度，及時(shí)與區(qū)委、區(qū)政府及有關(guān)部門之間進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，通過(guò)定期的交流溝通，一方面加強(qiáng)政府對(duì)發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的政策指導(dǎo)和工作協(xié)調(diào)，使區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)重大決策體現(xiàn)為新的社會(huì)階層的愿望和要求，另一方面也使區(qū)委、區(qū)政府了解新的社會(huì)階層人士的利益訴求，幫助他們解決企業(yè)發(fā)展中存在的困難和問(wèn)題，維護(hù)其合法權(quán)益。 3、加強(qiáng)社區(qū)新的社會(huì)階層工作的制度建設(shè)，規(guī)范統(tǒng)戰(zhàn)工作程序。建立健全社區(qū)新的社會(huì)階層工作制度，一是例會(huì)制度：社區(qū)黨組織每年定期召開(kāi)會(huì)議，專題研究統(tǒng)戰(zhàn)工作，把統(tǒng)戰(zhàn)工作擺上社區(qū)建設(shè)議事日程，

16、研究解決和協(xié)調(diào)社區(qū)新的社會(huì)階層工作。二是學(xué)習(xí)制度：利用社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作小組會(huì)、社區(qū)居委會(huì)主任學(xué)習(xí)日、社區(qū)黨員組織生活、黨員民主生活會(huì)、春節(jié)聯(lián)誼會(huì)、金秋懇談會(huì)等，學(xué)習(xí)黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線方針政策，特別是統(tǒng)戰(zhàn)理論和新時(shí)期統(tǒng)戰(zhàn)政策，請(qǐng)有關(guān)專家為大家講授“新時(shí)期統(tǒng)戰(zhàn)理論”。三是宣傳教育制度：每年組織一至兩次報(bào)告會(huì)，利用社區(qū)宣傳欄、黑板報(bào)等宣傳陣地，向居民群眾、新階層人士宣傳新時(shí)期統(tǒng)戰(zhàn)理論和政策，擴(kuò)大統(tǒng)一戰(zhàn)線的影響。四是情況通報(bào)制度：定期召開(kāi)情況通報(bào)會(huì)，向社區(qū)內(nèi)統(tǒng)戰(zhàn)成員通報(bào)社區(qū)建設(shè)和管理方面的情況，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。五是走訪慰問(wèn)制度：定期或不定期到統(tǒng)戰(zhàn)成員家中走訪慰問(wèn)，盡可能為他們提供工作、生活上的幫助，上門為他們提

17、供便民、利民服務(wù)。六是臺(tái)帳管理制度：建立健全社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作基礎(chǔ)臺(tái)帳，及時(shí)調(diào)整和補(bǔ)充，并對(duì)臺(tái)帳實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。　　4、以開(kāi)展統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)活動(dòng)為抓手，不斷擴(kuò)展雙向服務(wù)內(nèi)容。依靠已建成的各種社團(tuán)組織和各類行業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)系和團(tuán)結(jié)新的社會(huì)階層人士，發(fā)展他們加入工商聯(lián)、各級(jí)商會(huì)組織和各種協(xié)會(huì)，通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)、舉辦學(xué)習(xí)班、召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別走訪、發(fā)放資料供其學(xué)習(xí)等形式，向他們宣傳黨的統(tǒng)戰(zhàn)方針政策，幫助他們答疑解惑，對(duì)其進(jìn)行社會(huì)主義、愛(ài)國(guó)主義、法律法規(guī)和職業(yè)道德的宣傳教育，幫助其了解掌握國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)、國(guó)家鼓勵(lì)發(fā)展產(chǎn)業(yè)方向和宏觀調(diào)控政策、稅法知識(shí)等，鼓勵(lì)和幫助他們建設(shè)企業(yè)文化，引導(dǎo)他們積極投身“光彩事業(yè)”、“希望工程”，廣

18、泛參與社會(huì)公益事業(yè)。充分發(fā)揮社區(qū)服務(wù)功能優(yōu)勢(shì)，在社區(qū)服務(wù)中心辟出統(tǒng)戰(zhàn)成員活動(dòng)室，開(kāi)展豐富多彩的文化體育活動(dòng)；同時(shí)，根據(jù)統(tǒng)戰(zhàn)成員的特點(diǎn)，注意發(fā)揮他們的專長(zhǎng)，通過(guò)上門走訪、個(gè)別約談、聘請(qǐng)黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員等形式，為社區(qū)建設(shè)和發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。 5、加強(qiáng)教育和引導(dǎo)，積極推動(dòng)新的社會(huì)階層人士不斷進(jìn)步。新的社會(huì)階層人士仍處于成長(zhǎng)期，其階層意識(shí)、階層利益等尚未完全形成。貫徹“團(tuán)結(jié)、幫助、教育、引導(dǎo)”的方針，讓新的社會(huì)階層始終保持健康的肌體、清醒的頭腦、正確的前進(jìn)方向、積極進(jìn)取的昂揚(yáng)斗志，與其他社會(huì)階層在黨的領(lǐng)導(dǎo)下不斷進(jìn)步。堅(jiān)持義利兼顧的原則，積極支持和幫助新的社會(huì)階層人士，把他們的事業(yè)健康地發(fā)展、壯大起來(lái)，幫助他們樹(shù)立和堅(jiān)持正確的義利觀，引導(dǎo)他們穩(wěn)定、健康地成長(zhǎng)，從照顧同盟者利益的高度，依法維護(hù)新的社會(huì)階層的合法權(quán)益，暢通和擴(kuò)大新的社會(huì)階層人士政治參與和利益表達(dá)的合法渠道，提高他們的參政議政、政治協(xié)商的素質(zhì)和能力，提高他們的社會(huì)責(zé)任意識(shí)和思想道德覺(jué)悟。讓他們?cè)诤戏ㄓ行虻恼螀⑴c和政治協(xié)商中，能夠正確表達(dá)出自己的合理利益要求和愿望，維護(hù)自身的合理權(quán)益，幫助和引導(dǎo)他們確立以人為本，全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展的理念，不斷反思和提高自己的發(fā)展觀念，沿著健康發(fā)展的軌道前進(jìn)。 第 10 頁(yè) 共 10 頁(yè)