公務員面試題：如何應對直接領導讓你從寬處理的情況600字

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1、公務員面試題：如何應對直接領導讓你從寬處理的情況600字 　　導讀:眾所周知，國家公務員面試命題分為統(tǒng)考命題與專項命題。所謂"統(tǒng)考";，以下是整理的公務員面試熱點：圖書館微信選座，歡迎來閱讀! 　　面試真題精選：如何應對直接領導讓你從寬處理的情況 　　你在處理公務時，直接領導讓你從寬處理，你怎么辦? 　　公務員這一職業(yè)不僅要做好本職工作，而且是一種處理與領導，與同事關系的一門學問。在處理公務時直接領導讓我從寬處理在工作中可能是經(jīng)常遇到的，在這種情況下我要保持一中積極、冷靜的心態(tài)去面對。存在以下幾種情況： 首先，從寬處理不違背

2、原則和相關法律法規(guī)。而我的領導是個仁慈、寬容的人，對事情的處理都要求以批評、教育、改造人的方式。在這種情況下，我會聽取和服從領導，本著"懲前毖后、治病救人";的原則，從寬處理。 其次，我經(jīng)過自己查閱相關資料，咨詢專業(yè)人士，從寬處理確實違背了相關原則，觸犯了國家的相關法律和法規(guī)。這時分兩種情況：第一，領導本身不知道從寬處理違背了相關原則，這時我要向領導及時溝通、說明情況，領導知道情況后可能會堅持原則，不再要求從寬處理。另一種情況是，領導本身是知道從寬處理是觸犯某些原則的，這時我會向領導說明事情的嚴重性，求助于老領導共同勸說，相信領導是深明大義的，最后堅持原則，遵紀守法。 最后，如果我有幸成為一名公務員，我會尊重和服從領導，以大局為重、以工作和團結(jié)為重，做一名組織放心、領導信任、群眾貼心的好公務員。