在市總工會2019年全委會上的講話——履職盡責擔當作為推動X市工會工作再上新臺階

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1、在市總工會2019年全委會上的講話——履職盡責 擔當作為 推動X市工會工作再上新臺階 各位委員、同志們: 前段時間,全總執(zhí)委會、省總全委會陸續(xù)召開。今天我們召開市總全委會,安排部署今年的工作目標任務。2019年,我市各級工會要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,貫徹落實全總、省總的工作部署,緊緊圍繞市委的決策部署,在維護職工合法權益、竭誠服務職工、引領職工建功立業(yè)等各個方面,履職盡責,擔當作為。今年我市總工會共有四個方面重要工作任務: 第一、加強職工思想政治引領要有新?lián)?   引領職工聽黨話、跟黨走,是黨中央交給工會的光榮使命,是各級工會義不容辭的政治責任。2019年,我

2、們要創(chuàng)新方式、增強實效,切實把職工思想政治工作做深做實。   一要突出主題,持續(xù)興起新思想“大學習”熱潮。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為核心,在工會網(wǎng)站、微信平臺等開設“大學習”專欄,利用XX等活動,推動新思想在職工群眾中入腦入心;要組織工會干部、勞模工匠進基層進企業(yè)開展宣講活動,在全市產(chǎn)業(yè)工人隊伍中開展“五項教育”,進一步強化對產(chǎn)業(yè)工人思想引領,切實增強產(chǎn)業(yè)工人的光榮感、使命感。   二要深耕細作,著力培育職工群體的社會主義核心價值觀。各級工會要分頭大力開展“中國夢勞動美——與共和國同成長、與新時代齊奮進”主題宣傳教育,組織最美職工、道德模范推薦評選,要開辟“當好主人翁 建功新時

3、代”、“光榮的產(chǎn)業(yè)工人”等專題專欄,及時推出先模事跡和工匠精神系列宣傳報道,講好勞動者故事、產(chǎn)業(yè)工人故事和工會故事。今年,各級工會要組織各類宣講活動X場以上,在各級主要媒體上發(fā)表勞模和先進人物宣傳報道X篇以上。   三要強化責任,牢牢掌握工會意識形態(tài)工作主動權。思想不牢,地動山搖。各級工會干部要認清身上的責任,建設好市、區(qū)、產(chǎn)業(yè)各級網(wǎng)絡輿情監(jiān)控員、信息員、評論員隊伍,加強對工會報刊、網(wǎng)站、微信、職工講壇論壇課堂等的管理,嚴把政治方向、輿論導向、價值取向關口。同時,還要推動建立各級工會宣傳信息共享、時機同步、情況互通機制,組織宣傳骨干培訓,建好工會頭條號和抖音號,著力提升“一刊一網(wǎng)兩微兩端”工

4、會自有媒體品質。   第二、團結動員廣大職工建功新時代要有新亮點   組織引導職工在全市各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線勤練技能,多創(chuàng)佳績,是工會工作的重要著力點。各級工會要在崗位練兵、技能競賽、技術創(chuàng)新、X協(xié)作發(fā)展等方面出實招、出亮點。   一是緊扣主題,以職工技能競賽引領廣大職工崗位練兵。在重點工程和新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)廣泛開展“當好主人翁、建功新時代”主題勞動競賽,發(fā)揮X“X”產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,挖掘競賽新項目,提高競賽覆蓋面,要就征集的X個競賽提議積極與市人社局溝通協(xié)商,把競賽項目落地做實。要動員企業(yè)圍繞X產(chǎn)業(yè)鏈、X重點項目開展“工人先鋒號”創(chuàng)建行動,促進全市窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)。   二是擴面提質,深入實施職

5、工技術創(chuàng)新工程。積極開展創(chuàng)建勞模創(chuàng)新工作室、職工技術創(chuàng)新工作室和 “五小”創(chuàng)新、技術改造、合理化建議項目評選活動,力爭全市累計命名X家以上“市級勞模工作室”,新增各類職工創(chuàng)新項目X項以上;要發(fā)動全市職工參加福建省百萬職工五小創(chuàng)新大賽;推薦職工發(fā)明創(chuàng)造項目參加“X創(chuàng)新成果展”、全國發(fā)明展等展會X項以上。   三是多措并舉,大力提升產(chǎn)業(yè)工人素質。加強與教育、人社等部門協(xié)作聯(lián)動,推動職工教育培訓發(fā)展模式創(chuàng)新,健全職業(yè)教育培訓體系,建立以“職工學堂”為主要形式的產(chǎn)業(yè)工人終身教育平臺,組織好職工“網(wǎng)上職工學堂”建設;要落實好“職工素質建設工程”培訓項目,開展選樹先進職工教育培訓示范點工作,做實職工“求

6、學圓夢”學歷提升行動,今年要形成X名職工學員的招生規(guī)模,幫助包括農(nóng)民工在內(nèi)的產(chǎn)業(yè)工人,提升學歷層次,提升創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力。 四是找準定位,助力X協(xié)同發(fā)展區(qū)建設。要擔起省總對X工會寄予的厚望,牽頭X協(xié)同發(fā)展區(qū)勞動模范聯(lián)盟建設,建立勞模交流平臺和工作協(xié)調(diào)機制,通過勞動競賽、創(chuàng)新成果對接、勞模宣講團等載體,以區(qū)域性技術協(xié)作、扶貧攻堅、基礎設施快捷聯(lián)通、公共服務共建共享、生態(tài)環(huán)境協(xié)同保護等為重點,開展勞模醫(yī)療服務隊“送醫(yī)療送健康”、X等活動,促進X勞模之間的交流協(xié)作、項目對接,推動區(qū)域協(xié)同發(fā)展和共贏發(fā)展。要分別牽頭辦好X和X兩項競賽。各區(qū)、產(chǎn)業(yè)工會要積極響應省總的號召,認真落實上一次市總全委會通過的有關

7、激勵先模發(fā)揮作用的決議,多想措施,摸索開拓,積極做好X經(jīng)濟協(xié)作區(qū)發(fā)展建設。 第三、提供職工維權服務有新提升   幫職工維權、為職工服務既是工會的基本職能,更是各級工會體現(xiàn)作為、凝心聚力的重要抓手。各級工會要總結推廣先進經(jīng)驗,開拓創(chuàng)新做好職工的維權服務。   首先,要匯集合力,做好勞動關系協(xié)調(diào)工作。要及時召開全市集體協(xié)商要約月和集體協(xié)商固基提質三年行動計劃啟動儀式,貫徹落實國家三方《集體協(xié)商固基提質行動計劃(2019-2022年)》,推動百人以上企業(yè)普遍建制,樹好餐飲行業(yè)、清潔行業(yè)、軟件行業(yè)和武夷工貿(mào)區(qū)域協(xié)商等典型;要不斷擴大勞動關系監(jiān)測點的覆蓋面,不定期開展職工隊伍穩(wěn)定大調(diào)研大排查,調(diào)研

8、“三新組織”的勞動關系協(xié)商協(xié)調(diào)機制和維權服務方式,與市三方出臺勞動關系和諧企業(yè)給予正向激勵的意見,大力推動和諧企業(yè)創(chuàng)建。   其次,要加大力度,加強社會組織政治引領。今年,市總層級要力爭密切聯(lián)系勞動關系領域社會組織超過X家,辦好專門針對社會組織的工會業(yè)務培訓;各區(qū)要推廣X區(qū)“社會組織加油站”典型做法,探索打造諸如湖里后浦、徐厝“一區(qū)多園、各有特色”的職工服務平臺,形成一個個“職工互助、資源共享、小區(qū)共融”的幸福家園。各區(qū)、產(chǎn)業(yè)工會還要加大購買社會服務,延伸工會工作的廣度。   第三,要創(chuàng)新形式,加強勞動法律服務工作。今年,要大力推動工會勞動法律監(jiān)督“一函兩書”工作,探索特聘專業(yè)人士作為工會

9、勞動法律監(jiān)督員;要采取職工喜歡和熟悉的時尚元素、話語體系,嘗試開設XX等權益保障服務抖音節(jié)目,開創(chuàng)工會普法宣傳新模式;要積極與司法局、律協(xié)、法律援助等單位合作,參與打造更多的公共法律服務平臺,實現(xiàn)資源、服務共享,線上線下共存,讓職工得到更多專業(yè)化的服務。   第四,要專業(yè)高效,維護職工安全健康合法權益。要做好高溫慰問和勞動保護監(jiān)督檢查工作,組織全市企事業(yè)單位廣大職工參加全國、全省“安康杯”競賽活動;廣泛開展職業(yè)病“X”、安全生產(chǎn)“X”等主題活動;充分利用市職業(yè)健康聯(lián)席會議工作機制,參與職業(yè)病防、治、管各個環(huán)節(jié)重大事項的商定,為有關職能部門提供工會的意見和職工的訴求;參與安全生產(chǎn)事故調(diào)查,督促

10、企業(yè)從源頭上預防、控制和消除職業(yè)病危害。   第五,要精準發(fā)力,做好東西部扶貧和困難職工幫扶。要認真落實市委市政府關于東西部協(xié)作扶貧的部署,引導各級工會采購對口幫扶地區(qū)特色產(chǎn)品,積極發(fā)動社會各界通過消費扶貧、捐款捐物等方式參與東西部對口幫扶工作;要開展地方檔案建設學習交流活動,建立完善各層級的地方困難職工檔案建設,確保覆蓋困難職工;繼續(xù)深化困難職工脫困解困工作,推動各區(qū)、產(chǎn)業(yè)工會把困難職工納入民政低保、就業(yè)幫扶、職工醫(yī)療互助等工作內(nèi)容,實現(xiàn)精準幫扶。   第六,要齊心協(xié)力,深入務實開展普惠工作。通過走訪調(diào)研、經(jīng)驗交流,進一步優(yōu)化職工醫(yī)療互助保障,深化“平安返廈”活動;以一線職工、艱苦崗位和

11、職業(yè)病職工為重點,組織好X批次X人的一線職工療休養(yǎng);積極探索小學課后延時服務,采取有力措施緩解教職工工作壓力,開展更多更有針對性的心理輔導和健康講座。 第七,要春風化雨,做好女職工關愛工作。指導基層工會成立至少X家女職工周末學校,每校至少舉辦X場講座,市總舉辦X場公益講座;重點幫扶因病致困、單親困難女職工、艱苦崗位女職工,開展女職工維權行動月、X萬名女職工兩癌免費篩查等活動;全面推進哺乳室建設,推廣創(chuàng)建X家多功能哺乳室示范點;加大對暑托班的扶持力度,今年至少增加X%的班級數(shù),并規(guī)范暑托班管理。 第四、夯實基層基礎有新成效   做好工會基層基礎工作,能為市區(qū)工會深入開展各項工作提供堅實保證

12、。各級工會要花力氣夯實基層工會基礎。   一是聚焦難點,建會要明顯突破。今年,要堅決完成百人以上企業(yè)的普遍建會任務,指導好地方金融群體、民辦教育機構的建會工作,加大“八大群體”職工入會,創(chuàng)造條件為臺灣在廈職工、異地商會從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員、新型職業(yè)農(nóng)民、輔警群體建會入會服務;要進一步理順關系,加強小三級和職工服務站規(guī)范化建設,擴展和加強區(qū)域性(行業(yè)性)工會聯(lián)合會建設,深入開展“X”活動;要運用互聯(lián)網(wǎng)+普惠工作,為會員提供更多有特色、主題性的普惠服務;要加強對工會基層組織、會員會籍數(shù)據(jù)庫的動態(tài)管理。   二是注重實效,建家要日益規(guī)范。要將是否建立勞動法律監(jiān)督委員會作為星級職工之家的必要條件

13、,將開展職代會制度和提案實施、創(chuàng)新民主監(jiān)督等作為加分條件,完善建家考評指標,推動線上線下“職工之家”建設;要深化“黨建帶工建,工建促黨建”的示范點培育,修訂《X》,加強職工服務站的量化管理;要探討行業(yè)工會聯(lián)合會設立及專干的績效評估體系,舉辦好全市工會專干培訓班,進一步提升專干隊伍服務水平。   三是立足規(guī)范,建制要持續(xù)完善。指導和推動企事業(yè)單位民主管理工作,開展企業(yè)職工優(yōu)秀提案評選活動,組織編寫《企業(yè)職工優(yōu)秀提案選編,認真開展民主管理規(guī)范化達標和示范推進工作;要選樹民主管理建設規(guī)范化示范企業(yè),召開民主管理經(jīng)驗交流和推進會;要加強各區(qū)、產(chǎn)業(yè)民主管理指導員隊伍的培訓,依法推動公司制企業(yè)建立職工董監(jiān)事制度,指導基層工會建設干部隊伍,做好工會社會工作者的管理服務工作。   四是抓住重點,自身建設要有力推進。繼續(xù)深化工會改革,努力拓展職工參政議政渠道,充分發(fā)揮各類代表、委員密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢,通過提案等方式及時反映職工群眾和工會工作的意見建議;指導市屬國有企業(yè)配齊配強工會領導,探索不同層級工會組織之間互相兼掛職的新舉措,充分激發(fā)各級工會干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在動力。 各位委員、同志們,今年的工作目標、工作措施業(yè)已明確,拜托大家以精益求精、孜孜不倦的精神,將全年的工作完成落實好,共同推動X市工會各項工作再上新臺階。 謝謝大家。 9

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