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傷亡事故報告和處理制度.doc

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傷亡事故報告和處理制度.doc

規(guī)章制度:_傷亡事故報告和處理制度單位:_部門:_日期:_年_月_日第 1 頁 共 5 頁傷亡事故報告和處理制度為了貫徹安全生產法關于生產經營單位發(fā)生生產安全事故后不得隱瞞不報,謊報或者拖延不報,不得故意破壞事故現(xiàn)場,毀滅有關證據等規(guī)定。遵照國家生產安全事故報告和調查處理條例(國務院令493號)及生產安全事故信息報告和處置辦法(安監(jiān)總局令21號)的有關規(guī)定,結合本企業(yè)的實際情況,特制定本制度。1、事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關人員應當立即向本單位負責人報告,單位負責人應立即組織人員,對受傷者進行及時的醫(yī)療救治。并做好相應工作。2單位負責人接到重傷事故以上報告后,應當立即將事故概況(包括事故時間、地點、傷亡情況,簡要經過和已經采取的措施)于1小時內報告縣安全生產監(jiān)督管理局。3、傷亡事故發(fā)生后應及時采取措施保護現(xiàn)場,任何人員不得擅自移動或者取走現(xiàn)場物件;因搶救傷員和防止事故擴大,確需移動現(xiàn)場部份物件時,必需采取設置標志、繪制現(xiàn)場圖等保護措施。4、輕傷事故由本單位負責人組織調查,查清事故原因,確定事故責任,提出處理意見,制定整改和防范措施,并書面報送縣安全生產監(jiān)督管理局。5、重傷事故如果縣安監(jiān)部門委托企業(yè)調查處理的,由單位負責人組織相關人員參加事故調查,確定事故責任,提出事故處理意見和整改防范措施,及時監(jiān)督檢查執(zhí)行并書面上報縣安全生產監(jiān)督管理局。6、傷亡事故發(fā)生后,單位要積極配合事故調查組調查,對事故調查組提出的事故處理意見和整改防范措施,由本單位組織落實整改。7、傷亡事故的處理,必須按照四不放過的原則執(zhí)行,事故原因不查清不放過,事故責任者得不到處理不放過,整改措施不落實不放過,全體員工未受到教育不放過。第 3 頁 共 5 頁傷亡事故行政責任追究制度一、發(fā)生直接或間接責任輕傷事故、一般事故、重大事故、特大事故,應追究直接責任者、管理責任者、領導責任者的行政責任。二、追究范圍:對安全工作不重視,因管理混亂造成事故者;不按規(guī)定對員工進行必要的教育培訓,員工因缺乏安全技術知識發(fā)生誤操作造成事故者;不及時解決安全防護問題或整改事故隱患,造成事故者;因設備缺陷或防護措施不全,在危險部位作業(yè)采取保護措施不力造成事故者;技改、技措、生產性建設項目未執(zhí)行三同時規(guī)定,造成事故者;事故發(fā)生時,未立即啟動事故應急救援預案者;事故發(fā)生后,未按四不放過原則處理,致使同類事故一年內再次發(fā)生者;挪用安全措施經費、材料或擅自決定拆除安全防護設備、裝置、設施而留下隱患造成事故者;違章指揮、強令冒險作業(yè)或加班加點,致使作業(yè)人員超負荷勞動,造成事故者。三、追究形式:根據事故性質,分別給予直接責任者和管理責任者、領導責任者批評教育、警告、記過、承擔全部或部份損失、罰款、訴職、降職、降薪、撤職直至從公司除名,交司法機關追究刑事責任。四、輕傷事故行政責任追究,由公司董事會或安全生產領導小組作出決定。五、一般事故、重大事故、特大事故行政責任追究,由上級安監(jiān)主管部門等作出決定。第 4 頁 共 5 頁規(guī)章制度本文至此結束,感謝您的瀏覽!(資料僅供參考)下載修改即可使用第 5 頁 共 5 頁

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