會(huì)計(jì)工作管理體制.ppt

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,,第1章第2節(jié),第二節(jié) 會(huì)計(jì)工作管理體制,學(xué)習(xí)思路： ※ 會(huì)計(jì)工作管理體制主要包括哪三類管理？ ※ 各類管理的要點(diǎn)？,2019/11/27,2,會(huì)計(jì)工作管理體制是劃分會(huì)計(jì)管理工作職責(zé)權(quán)限關(guān)系的制度。包括會(huì)計(jì)工作管理范圍、職責(zé)權(quán)限及其相互關(guān)系等。 我國已形成了會(huì)計(jì)行政管理、自律管理和單位會(huì)計(jì)管理各有側(cè)重、相輔相成的會(huì)計(jì)工作管理體制。 一、會(huì)計(jì)工作的行政管理 遵循的原則：統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級管理。 全國：國務(wù)院財(cái)務(wù)部門 地方：縣級以上人民政府財(cái)政部門,2019/11/27,3,主要職能： （一）會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的制定和組織實(shí)施 財(cái)政部門管理會(huì)計(jì)工作的最基本職能 （二）會(huì)計(jì)市場管理 會(huì)計(jì)市場的管理主要包括會(huì)計(jì)市場的準(zhǔn)入管理、過程的監(jiān)管和會(huì)計(jì)市場退出管理。 包括了從業(yè)人員和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)立等具體要求。,2019/11/27,4,（三）會(huì)計(jì)專業(yè)人才評價(jià) 我國已初步形成了一個(gè)包含會(huì)計(jì)從業(yè)資格，初級、中級、高級會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格，正高級會(huì)計(jì)師資格（含全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才）的具有梯度發(fā)展級次的會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)評價(jià)體系。 會(huì)計(jì)從業(yè)資格需要通過考試取得，這是會(huì)計(jì)工作的一種準(zhǔn)入機(jī)制，主要由各省級財(cái)政部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。初級、中級、高級會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格也需要通過考試取得。會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試實(shí)際上是對初級、中級和高級會(huì)計(jì)人才評價(jià)的一種方式，具體由財(cái)政部門組織實(shí)施，人力資源和社會(huì)保障部門進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。 此外，財(cái)政部和地方財(cái)政部門對先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者的表彰獎(jiǎng)勵(lì)也屬于會(huì)計(jì)人才評價(jià)的范疇。 我國規(guī)定會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)參加繼續(xù)教育，以不斷提高會(huì)計(jì)人員的專業(yè)勝任能力，促進(jìn)會(huì)計(jì)人員整體素質(zhì)的提高。,,（四）會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查 我國財(cái)政部門實(shí)施的會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查包括會(huì)計(jì)信息質(zhì)量檢查和會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查 。,2019/11/27,6,二、會(huì)計(jì)工作的自律管理 會(huì)計(jì)工作的自律管理不同于行政管理，它是指相關(guān)會(huì)計(jì)行業(yè)協(xié)會(huì)或組織根據(jù)會(huì)員一致的意愿，自行制定規(guī)則，并據(jù)此對各成員進(jìn)行管理，以促進(jìn)成員之間的公平競爭和本行業(yè)的有序發(fā)展。是對會(huì)計(jì)行政管理的一種非常有益的補(bǔ)充 。 我國目前會(huì)計(jì)工作的自律管理組織主要有中國注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)和中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)。 （一）中國注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì) 注冊會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)加入注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)。 （二）中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì) 中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)創(chuàng)建于 1980 年 ，是財(cái)政部所屬由全國會(huì)計(jì)領(lǐng)域各類專業(yè)組織，以及會(huì)計(jì)理論界、實(shí)務(wù)界會(huì)計(jì)工作者自愿結(jié)成的學(xué)術(shù)性、專業(yè)性、非營利性社會(huì)組織 。,2019/11/27,7,三、單位會(huì)計(jì)工作管理 （1）單位負(fù)責(zé)人要組織、管理好本單位的會(huì)計(jì)工作； 注意：單位負(fù)責(zé)人的界定 （2）會(huì)計(jì)人員的選拔任用由所在單位具體負(fù)責(zé)。 （即會(huì)計(jì)人員取得相關(guān)資格或符合有關(guān)條件后，能否具體從事相關(guān)工作。 從事會(huì)計(jì)工作的人員，必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。 擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）的，除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書外，還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或從事會(huì)計(jì)工作 3 年以上經(jīng)歷。,【例題2多選題】下列說法正確的是（ ）。 A.國務(wù)院財(cái)政部門管理全國的會(huì)計(jì)工作 B.地方各級人民政府財(cái)政部門管理本行政區(qū)域內(nèi)會(huì)計(jì)工作 C.國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度由國務(wù)院財(cái)政部門制定并公布，這里的“會(huì)計(jì)制度”僅指會(huì)計(jì)核算制度 D.國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度是在會(huì)計(jì)理論指導(dǎo)下對會(huì)計(jì)工作實(shí)踐的總結(jié)，體現(xiàn)了會(huì)計(jì)理論的要求及會(huì)計(jì)實(shí)踐的積累 答案：AD,,【例題5判斷題】《會(huì)計(jì)法》所稱的單位負(fù)責(zé)人均指法定代表人。（ ） 【例題7判斷題】會(huì)計(jì)人員張某學(xué)習(xí)了《會(huì)計(jì)法》后認(rèn)為，既然《會(huì)計(jì)法》規(guī)定單位負(fù)責(zé)人為本單位會(huì)計(jì)行為的責(zé)任主體，因此，會(huì)計(jì)人員不需再就會(huì)計(jì)行為承擔(dān)責(zé)任了。（ ） 【例題8判斷題】《會(huì)計(jì)法》規(guī)定“單位負(fù)責(zé)人對本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)?！边@一條體現(xiàn)了《會(huì)計(jì)法》對會(huì)計(jì)人員的保護(hù)。（ √ ） 【例題2判斷題】中國注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)和中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)對會(huì)員的管理與約束，屬于行政管理的范疇。（ ）,,,,,