公司送清涼運(yùn)動(dòng) 總結(jié)2021

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1、公司送清涼運(yùn)動(dòng) 總結(jié)2021 在團(tuán)體 與公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的年夜 力支持下,公司工會(huì)著力將“情系職工送清涼”運(yùn)動(dòng) 打造成公司企業(yè)文化的重要品牌之一,在本年 炎夏 高溫期,以形式多樣的方法 開展了“送清涼”運(yùn)動(dòng) ,運(yùn)動(dòng) 從7月謀劃 準(zhǔn)備至9月停止 ,歷時(shí)近2個(gè)月。在公司工會(huì)的年夜 力宣傳和號(hào)令 下,各二級(jí)單位 黨政齊心,積極支配 資金,準(zhǔn)備物資,紛紛 響應(yīng),形成了上下聯(lián)動(dòng),齊抓共管,共送清涼的優(yōu)越 局面 ,運(yùn)動(dòng) 開展較之以往,面廣線長(zhǎng),組織有序。炎炎夏日,送清涼運(yùn)動(dòng) 的開展體現(xiàn)的是一種湖南五建的人文眷注,使公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與奮戰(zhàn)在一線員工的心慎密 接洽 在一起,如同山里清泉沁人心脾,如沐春風(fēng)。

2、 全司齊行動(dòng),文化聚人心 一是精心謀劃 ,方法到位。七月份,正值公司辦公樓封頂之際,公司工會(huì)在準(zhǔn)備 相關(guān)慶典運(yùn)動(dòng) 的同時(shí),公司工會(huì)李金玉主席實(shí)時(shí) 召集工會(huì)辦同志商量方法,準(zhǔn)備 物資,謀劃 送清涼運(yùn)動(dòng) 。工會(huì)辦與工程部一起對(duì)公司在建項(xiàng)目進(jìn)行了摸底,掌握了在建項(xiàng)目的范圍 年夜 小、施工進(jìn)度和人員狀況,在總結(jié)去年送清涼運(yùn)動(dòng) 前提下,確定202_年送清涼的物資種類、范圍 和數(shù)量。同時(shí),向公司各級(jí)單位 下發(fā)了《公司關(guān)于開展202_年“送清涼”運(yùn)動(dòng) 的通知》文件,確保了夏季送清涼慰問運(yùn)動(dòng) 組織有力,方法到位,工作落實(shí)。 二是領(lǐng)導(dǎo)重視,深入一線。進(jìn)入夏季后,公司董事長(zhǎng)葉有泉、黨委書記羅貴生、公司總

3、司理 龍興等主要領(lǐng)導(dǎo)異常 重視對(duì)員工的人文眷注,主動(dòng)關(guān)切工會(huì)送清涼運(yùn)動(dòng) 的準(zhǔn)備 情況。二級(jí)單位 黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)檢查 項(xiàng)目防暑降溫及平安 生產(chǎn)方法到位情況,并發(fā)放清涼慰問物品到員工手上。 三是公司上下齊心,清涼送一直 。無論項(xiàng)目在市區(qū),照樣 在偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)村,無論項(xiàng)目范圍 年夜 小,員工若干 ,哪里有五建人,公司就把清涼送到哪。在公司工會(huì)的整體安排 下,公司機(jī)關(guān)本部和各二級(jí)單位 紛紛 響應(yīng),一齊行動(dòng),紛紛 開展“情系職工送清涼”運(yùn)動(dòng) ,炎炎夏日,送清涼運(yùn)動(dòng) 一波接一波,好不熱鬧: 物資采購實(shí)用化,貼心又寧神 一是公司工會(huì)對(duì)毛巾、文化衫和防暑降溫藥品都進(jìn)行了貨比三家,做到價(jià)

4、低質(zhì)優(yōu),確保發(fā)放的物資質(zhì)量有保障,讓公司一線員工切實(shí)避暑保健、平安 作業(yè),讓公司工會(huì)真正成為職工群眾的娘家人,貼心人。 二是件多量年夜 ,物資多樣。為了讓更多員工感觸感染 到公司的眷注,公司工會(huì)本年 為員工購買 了毛巾7500條、涼茶1500包、王老吉飲料500件、西瓜1000斤、十滴水960盒、霍香正氣水900盒、白糖和綠豆各240份,并專門為一線員工定制湖南五建文化衫近萬件,送清涼物資總計(jì)30萬元。 清涼覆全司,千里暖人心 公司工會(huì)和各二級(jí)單位 一起上下聯(lián)動(dòng),將清涼物資采取 直送、郵寄、轉(zhuǎn)運(yùn)等方法 直接發(fā)送到項(xiàng)目所在地,送轉(zhuǎn)到每一位員工手里。 公司送清涼運(yùn)動(dòng) 總結(jié)202_關(guān)鍵詞:總結(jié)活動(dòng)202_公司清涼 第 3 頁 共 3 頁

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