堅(jiān)持政治建警全面從嚴(yán)治警教育整頓活動(dòng)自我剖析材料和學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)家座談會(huì)精神討論活動(dòng)講話合編

《堅(jiān)持政治建警全面從嚴(yán)治警教育整頓活動(dòng)自我剖析材料和學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)家座談會(huì)精神討論活動(dòng)講話合編》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《堅(jiān)持政治建警全面從嚴(yán)治警教育整頓活動(dòng)自我剖析材料和學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)家座談會(huì)精神討論活動(dòng)講話合編（11頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

1、堅(jiān)持政治建警全面從嚴(yán)治警教育整頓活動(dòng)自我剖析材料和學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)家座談會(huì)精神討論活動(dòng)講話合編 堅(jiān)持政治建警全面從嚴(yán)治警教育整頓活動(dòng)自我剖析材料 　　對(duì)于大隊(duì)“堅(jiān)持政治建警全面從嚴(yán)治警”教育整頓活動(dòng)的統(tǒng)一安排，已在短期時(shí)間內(nèi)，通過(guò)多種方法進(jìn)行學(xué)習(xí)，深入了解并學(xué)習(xí)了總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代公安工作重要論述。 　　根據(jù)所學(xué)內(nèi)容和相關(guān)規(guī)定，以及個(gè)人思想與車(chē)管業(yè)務(wù)工作實(shí)際相結(jié)合，針對(duì)“治庸懶、強(qiáng)擔(dān)當(dāng)、樹(shù)新風(fēng)”主題實(shí)踐查找出的問(wèn)題與教育整頓工作，主動(dòng)性、深入性地剖析，進(jìn)一步明確了整改措施和努力方向。在學(xué)習(xí)過(guò)程中再一次審視了自己工作作風(fēng)，提升對(duì)新工作理念的認(rèn)識(shí)，也要提高自身“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢

2、于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的思想覺(jué)悟。現(xiàn)做如下個(gè)人剖析： 　　一、存在的主要問(wèn)題 　　1、對(duì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、“三個(gè)規(guī)定”學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真，但是對(duì)思想實(shí)踐的行為有所懈怠，知識(shí)結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)碎片化，不深入。對(duì)于學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)，沒(méi)有根據(jù)實(shí)踐進(jìn)行分析總結(jié)，積累經(jīng)驗(yàn)。 　　2、經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)和審視自己的工作情況，對(duì)于自己的工作總結(jié)是無(wú)過(guò)無(wú)功，但是對(duì)此也表現(xiàn)出自己對(duì)待工作的主動(dòng)性及創(chuàng)新性的缺乏。思想上安于現(xiàn)狀，對(duì)科技運(yùn)用能力不足、意思不強(qiáng)、水平不高，對(duì)于工作上專(zhuān)業(yè)化學(xué)習(xí)不積極。 　　3、由于工作態(tài)度存在的不積極現(xiàn)象，也導(dǎo)致工作理念與方式方法滯后，所以難于跟上時(shí)代對(duì)新出現(xiàn)的群眾問(wèn)題解決困難，同時(shí)也引發(fā)了自己對(duì)工

3、作的為難情緒。如果不及時(shí)反省工作態(tài)度容易出現(xiàn)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩意識(shí)薄弱，理想信念滑坡的問(wèn)題。 　　4、在車(chē)管窗口服務(wù)工作中由于情緒控制能力弱，所以在工作中不時(shí)存在著帶情緒上班的情況，這就導(dǎo)致了工作不上心、不盡心，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量不佳的問(wèn)題。 　　二、存在問(wèn)題的主要原因 　　對(duì)于以上總結(jié)的問(wèn)題，存在著主觀原因也有客觀原因，但是對(duì)于客觀原因是長(zhǎng)期存在的，能夠?qū)ぷ饔兴倪M(jìn)的應(yīng)從主觀原因出發(fā)進(jìn)行自我提升。通過(guò)這段時(shí)間，理論學(xué)習(xí)與自身存在的主要問(wèn)題多次進(jìn)行審視，深刻剖析這些問(wèn)題的相關(guān)因素，從自身思想和行動(dòng)中查找原因，概括起來(lái)主要有以下幾個(gè)方面: 　　1、針對(duì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義等思想和

4、新規(guī)的學(xué)習(xí)不深入的問(wèn)題，因?yàn)闆](méi)有研讀原著，把握精神實(shí)質(zhì)，對(duì)各個(gè)思想是獨(dú)立學(xué)習(xí)，沒(méi)有靈活的學(xué)習(xí)其中的相關(guān)系，學(xué)習(xí)角度不全面。同時(shí)，思想內(nèi)容空泛沒(méi)有在實(shí)踐中進(jìn)行有效的運(yùn)用。 　　2、針對(duì)科技運(yùn)用能力不足，因?yàn)閷W(xué)習(xí)不積極，學(xué)習(xí)內(nèi)容流于表面，學(xué)習(xí)內(nèi)容運(yùn)用少。新發(fā)展理念包含大量充滿時(shí)代氣息的新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)、新信息、新要求。只是泛泛知道其中一些概念和要求，而不注重構(gòu)建與之相適應(yīng)的知識(shí)體系，知其然不知其所以然，講話做事缺乏專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)。 　　3、針對(duì)工作理念與方式方法滯后，由于工作性質(zhì)存在一定的重復(fù)性，容易陷入工作機(jī)械化的狀態(tài)，不愿進(jìn)行工作效率的改進(jìn)，同時(shí)在改進(jìn)的方法中存在風(fēng)險(xiǎn)會(huì)造成更多的麻煩，從而有為難情

5、緒，安于現(xiàn)狀，對(duì)群眾新出現(xiàn)的問(wèn)題也出現(xiàn)抵觸情緒，導(dǎo)致工作中有不耐心的情況出現(xiàn)。 　　4、對(duì)于所有的問(wèn)題我認(rèn)為最根本的原因是自己生活習(xí)慣的懶惰，在工作中的體現(xiàn)是對(duì)工作現(xiàn)在的聽(tīng)之任之，在工作結(jié)束后的不愿花時(shí)間對(duì)自己能力的提升。提升和改進(jìn)都是需要長(zhǎng)時(shí)間的堅(jiān)持學(xué)習(xí)，對(duì)此自己學(xué)習(xí)興趣弱和意志不夠堅(jiān)定。 　　三、今后的整改措施 　　1、要進(jìn)一步拓寬學(xué)習(xí)，從講政治的高度認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)相關(guān)文件精神，把“三個(gè)規(guī)定”的要求與工作同事討論學(xué)習(xí)，通過(guò)多角度的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)的深度。進(jìn)一步強(qiáng)化系統(tǒng)總結(jié)，工作于基層一線，自覺(jué)發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，找好工作的切入點(diǎn)與實(shí)際細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持邊實(shí)踐，邊總結(jié)，立位深化落實(shí)積累寶貴

6、經(jīng)驗(yàn)。 　　2、每日三問(wèn)：我是誰(shuí)?時(shí)刻提醒自己的工作標(biāo)準(zhǔn)，時(shí)刻對(duì)自己的工作態(tài)度進(jìn)行衡量。我代表誰(shuí)?時(shí)刻提醒自己是代表人民的利益，而不是單位或者個(gè)人利益。我為誰(shuí)二行動(dòng)?牢記為人民行動(dòng)的宗旨，把人民的利益放在首位。 　　3、轉(zhuǎn)作風(fēng)變觀念促發(fā)展。樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀。要“穩(wěn)中求進(jìn)、進(jìn)中求變、變中求優(yōu)”，高度重視工作質(zhì)量。進(jìn)一步強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向，認(rèn)真慎重積極對(duì)待各類(lèi)意見(jiàn)建議，列出清單，落實(shí)有效措施和辦法。全力化解歷史遺留問(wèn)題，認(rèn)真收集和解決好群眾需求。進(jìn)一步整改，積極借鑒其他部門(mén)或城市的優(yōu)秀做法，因地制宜的進(jìn)行學(xué)習(xí)，落實(shí)于實(shí)踐。 　　4、.要強(qiáng)化學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化理念，勤奮學(xué)習(xí)，善于思考

7、，在真學(xué)、真懂、真用上下功夫，使學(xué)習(xí)真正成為充實(shí)知識(shí)、提高素質(zhì)、增強(qiáng)本領(lǐng)的基本途徑。要用科學(xué)發(fā)展觀武裝自己，牢固樹(shù)立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的理念。 　　5、遵守規(guī)矩，強(qiáng)化紀(jì)律約束。不折不扣地貫徹執(zhí)行政治紀(jì)律各項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)把黨內(nèi)規(guī)矩遵奉為人生戒律，想問(wèn)題、作決策、辦事情，把合法性作為優(yōu)先選項(xiàng)，經(jīng)常與政策法規(guī)對(duì)表糾錯(cuò)，確保不觸碰制度規(guī)定這條紅線。 學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)家座談會(huì)精神大討論活動(dòng)上的講話 　　同志們： 　　按照X黨委部署要求，今天，我們?cè)谶@里開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)家座談會(huì)精神“勇創(chuàng)新、擔(dān)責(zé)任、抓機(jī)遇、促發(fā)展”大討論活動(dòng)。此次活動(dòng)，既要將xxx在企業(yè)家座談會(huì)上的講話精神、X

8、市企業(yè)家座談會(huì)精神、省委、市委全會(huì)精神、X工作會(huì)精神學(xué)習(xí)宣貫到位，又要從公司年度各項(xiàng)工作任務(wù)出發(fā)，結(jié)合實(shí)際推進(jìn)情況，認(rèn)真查找不足，精準(zhǔn)施策、靶向發(fā)力，不斷強(qiáng)長(zhǎng)板、補(bǔ)短板，增強(qiáng)推進(jìn)工作的方向感和原動(dòng)力，進(jìn)一步提高貫徹落實(shí)、改革創(chuàng)新、追趕跨越、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?，做好自己的事、?fù)好該負(fù)的責(zé)，推動(dòng)各項(xiàng)工作取得實(shí)效。下面我就以下三點(diǎn)與大家作簡(jiǎn)要討論。 　　一、立足職能職責(zé)“談感受” 　　談到職能職責(zé)，就繞不開(kāi)“X”戰(zhàn)略，因?yàn)楣镜某闪l(fā)展正是基于“X”戰(zhàn)略機(jī)遇。公司參與開(kāi)發(fā)的X作為“X”戰(zhàn)略的核心承載地，切實(shí)貫徹新發(fā)展理念，全力打造X基地、X基地，并加快建設(shè)X中心城市。遠(yuǎn)景規(guī)劃X平方公里、常住人口X萬(wàn)

9、人，重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)為“X、X、X、X、X”。X月X日，市委X會(huì)議通過(guò)《X》;X月X日，X政府同意設(shè)立X，X既在X經(jīng)濟(jì)圈范圍，又緊鄰X經(jīng)開(kāi)區(qū)，未來(lái)機(jī)遇不可估量，上述一系列的動(dòng)作再次為X未來(lái)的發(fā)展注入強(qiáng)心劑。希望同志們?cè)鰪?qiáng)貫徹落實(shí)中央、省委和市委重大決策部署的政治、思想和行動(dòng)自覺(jué)，主動(dòng)做到解放思想、拓寬視野，不斷提高把握戰(zhàn)略機(jī)遇與需求特點(diǎn)的能力，提高防范和化解風(fēng)險(xiǎn)的能力。 　　xxx在企業(yè)家座談會(huì)上提出“保護(hù)和激發(fā)市場(chǎng)主體活力、弘揚(yáng)企業(yè)家精神、集中力量辦好自己的事”。X在X市企業(yè)家座談會(huì)提出“X”。我們要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)講話精神，看到在機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn)并存下，對(duì)企業(yè)和企業(yè)家提出的更高要求。公司領(lǐng)導(dǎo)班子作為“火車(chē)

10、頭”，要帶頭弘揚(yáng)企業(yè)家精神，帶領(lǐng)企業(yè)積極為X市國(guó)際化營(yíng)商環(huán)境的建設(shè)作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。要勇于創(chuàng)新，做創(chuàng)新發(fā)展的探索者、組織者、引領(lǐng)者。面對(duì)新冠肺炎疫情及洪澇災(zāi)害帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)影響，要有強(qiáng)烈的“知識(shí)恐慌”和“本領(lǐng)危機(jī)”意識(shí)，自覺(jué)在解放思想、革新理念、更新觀念上邁出更大步子、付出更多努力，要始終樹(shù)立創(chuàng)新思維、堅(jiān)決拿出創(chuàng)新魄力，經(jīng)常探索創(chuàng)新招法，在創(chuàng)新中乘風(fēng)破浪，讓企業(yè)發(fā)展更具活力、更有力量、更富成效。我們務(wù)必牢記總書(shū)記重托，要增強(qiáng)愛(ài)國(guó)情懷，主動(dòng)為國(guó)擔(dān)當(dāng)、為國(guó)分憂;要勇于創(chuàng)新，向科學(xué)技術(shù)要生產(chǎn)力;要誠(chéng)信守法，在誠(chéng)信的前提下求生存，在法紀(jì)的框架下求發(fā)展;要主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，積極承擔(dān)社會(huì)義務(wù)，以真誠(chéng)之舉回報(bào)社會(huì);

11、要拓展國(guó)際視野，放眼世界，瞄準(zhǔn)一流，帶領(lǐng)企業(yè)在更高水平和更大空間上實(shí)現(xiàn)更好發(fā)展。 　　同志們，公司職能職責(zé)的履行同樣離不開(kāi)職工職能職責(zé)的履行，無(wú)論何時(shí)，公司與職工都是利益共同體、命運(yùn)共同體。我們看問(wèn)題，想事情，一定要立足戰(zhàn)略、政策，著眼宏觀、放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，在發(fā)展的大勢(shì)中謀劃思考。公司自X年成立以來(lái)，風(fēng)風(fēng)雨雨已過(guò)X年，X年來(lái)的每一步都充滿艱難與不易，面對(duì)接下來(lái)更大的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，希望同志們對(duì)過(guò)去各項(xiàng)工作進(jìn)行再回顧、再審視，全面總結(jié)經(jīng)驗(yàn)不足，重整行裝再出發(fā)，更好立足崗位成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的業(yè)務(wù)骨干或管理人才。 　　二、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向“談思路” 　　同志們，我們要深刻領(lǐng)會(huì)xxx對(duì)當(dāng)前國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的分析。

12、在保護(hù)主義、世界經(jīng)濟(jì)低迷、全球市場(chǎng)萎縮的外部環(huán)境下，我們必須充分發(fā)揮國(guó)內(nèi)超大規(guī)模市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，逐步形成以國(guó)內(nèi)循環(huán)為主體、國(guó)內(nèi)國(guó)際雙循環(huán)相互促進(jìn)的新發(fā)展格局。面對(duì)百年未有之大變局，我們更要認(rèn)清形勢(shì)，找準(zhǔn)定位，知不足而后進(jìn)，集中力量辦好自己的事。當(dāng)前，公司發(fā)展取得了顯著成績(jī)，但是，在繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)勢(shì)的同時(shí)也要看到發(fā)展中存在的短板和不足。一是公司的制度體系仍不能完全滿足標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化的管理要求，亟需不斷對(duì)標(biāo)完善。二是公司各部門(mén)的溝通交流、通力配合不夠，仍未完全形成合力。三是公司的人才梯隊(duì)尚未建立，人才斷層問(wèn)題未得到有效解決，專(zhuān)業(yè)化成熟人才依然缺乏。四是個(gè)別干部職工工作不認(rèn)真的現(xiàn)象仍然存在，想自己的事多，想公

13、司的事少，缺乏沉下心來(lái)謀事創(chuàng)業(yè)的熱情和干勁。五是公司黨群組織發(fā)揮的引領(lǐng)帶動(dòng)作用相對(duì)有限，仍未能完全發(fā)揮出能量。當(dāng)然，上述問(wèn)題并不全面，我僅作拋磚引玉與大家探討交流。深入查找問(wèn)題不難，難在深入解決問(wèn)題，希望與同志們一道深刻剖析各個(gè)問(wèn)題，找準(zhǔn)推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展的方向，研究形成推動(dòng)公司發(fā)展的具體思路，為公司向上向好發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。為此，同志們一要有信心;二要有恒心;三要有責(zé)任心;四要有熱心。下面，我從以下三個(gè)方向簡(jiǎn)要談一談思路。一是站高、謀遠(yuǎn)、想深，統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)推進(jìn)“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃編制，不斷優(yōu)化頂層設(shè)計(jì)?！笆奈濉睂⑹枪旧仙l(fā)展的黃金五年，一定要解決好發(fā)展速度與發(fā)展質(zhì)量的問(wèn)題，既要穩(wěn)固根基

14、，又要實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展。要解決好放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)與鼠目寸光的問(wèn)題，既要立足當(dāng)下，又要提前做好預(yù)判，及早規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。要解決好平均主義與績(jī)效考核的問(wèn)題，既要滿足大多數(shù)，又要突出崗位價(jià)值等因素，最大限度激發(fā)職工創(chuàng)新創(chuàng)效活力、干事創(chuàng)業(yè)熱情。二是打造、凸顯、傳承，立足實(shí)際、守正創(chuàng)新，建立完善企業(yè)文化體系。公司成立時(shí)間較短，文化建設(shè)相對(duì)較緩，我們要清醒的認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的重要作用，編制好公司文化體系。一定要立足“X”戰(zhàn)略，結(jié)合公司愿景使命和奮斗成為X優(yōu)秀片區(qū)運(yùn)營(yíng)商的目標(biāo)，為公司文化定準(zhǔn)基調(diào)。同時(shí)，立足公司內(nèi)部架構(gòu)、業(yè)務(wù)內(nèi)容、人力資源特點(diǎn)等因素，結(jié)合時(shí)代發(fā)展要求，不斷豐富拓展文化建設(shè)內(nèi)容，形成幾個(gè)主打品牌，

15、在主打品牌下添加子品牌，構(gòu)建起符合公司發(fā)展的，具有公司特色的文化體系。切實(shí)發(fā)揮出良好企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用。三是落細(xì)、落小、落好，真抓實(shí)干統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作扎實(shí)落地，不斷完善內(nèi)控體系建設(shè)。工作不是喊口號(hào)，更多的要落在實(shí)處，看見(jiàn)效果，這就要求我們要制定好工作落實(shí)的督查督辦和閉環(huán)管理機(jī)制，同時(shí)，還要建立自檢自查的自我糾偏機(jī)制，不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題，提高自我治愈能力，使公司的發(fā)展始終保持健康狀態(tài)。 　　三、聚焦工作落實(shí)“談舉措” 　　同志們，2020年是集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展和實(shí)現(xiàn)“X”經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的重要之年。公司各項(xiàng)工作始終緊扣集團(tuán)“X”經(jīng)營(yíng)目標(biāo)全面推進(jìn)。截止X月X日，公司“X”經(jīng)營(yíng)分解目標(biāo)中X目標(biāo)、X

16、目標(biāo)、X目標(biāo)完成值占比分別為X、X、X，較好完成了X、X目標(biāo)，X目標(biāo)完成情況X。接下來(lái)，需要進(jìn)一步加強(qiáng)研判，準(zhǔn)確把握當(dāng)前形勢(shì)，不斷優(yōu)化“X”經(jīng)營(yíng)目標(biāo)工作方案，做好深化提速增效工作，多措并舉提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，力爭(zhēng)全面兌現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)。 　　(一)多措并舉，創(chuàng)新思路，積極推進(jìn)融資工作。一是不斷拓寬融資渠道、降低融資成本。繼續(xù)加大與金融機(jī)構(gòu)的合作力度，取得更多低息融資資金;利用好各項(xiàng)政策措施，針對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目，進(jìn)一步提高專(zhuān)項(xiàng)債使用，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)X項(xiàng)目地方X億元發(fā)行到位。二是加大開(kāi)放合作力度，通過(guò)合作開(kāi)發(fā)模式，積極引入外部企業(yè)資金。三是利用現(xiàn)行政策，結(jié)合投資需求合理調(diào)整已批融資金額。 　　(二)緊盯重點(diǎn)，協(xié)同協(xié)調(diào)

17、，確保投資工作穩(wěn)步向前。一是加強(qiáng)與X的溝通，全力完成X項(xiàng)目約X畝商業(yè)用地和片區(qū)X宗商住土地的招拍掛。二是完成X公司吸收合并工作。三是加快片區(qū)綜合開(kāi)發(fā)工作，提速項(xiàng)目公司注冊(cè)成立。 　　(三)掛圖作戰(zhàn)，提速增效，全力推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度。一是持續(xù)落實(shí)好提速增效X舉措，做到勁不松、力不減、勢(shì)不變。二是以提速增效目標(biāo)為導(dǎo)向，緊盯施工進(jìn)度，強(qiáng)化激勵(lì)約束考核。三是在確保安全和質(zhì)量的提前下，科學(xué)合理優(yōu)化施工方案，全力解決工程進(jìn)展中遇到的難題。 　　(四)壓實(shí)責(zé)任、細(xì)化舉措，狠抓降本增效。一是嚴(yán)格落實(shí)“X”。二是根據(jù)集團(tuán)新的工程建設(shè)項(xiàng)目管理辦法，及時(shí)修訂公司工程建設(shè)管理辦法，不斷完善制度體系。三是嚴(yán)格按合同約

18、定支付工程進(jìn)度款，對(duì)工程中新增的工程變更、簽證等影響合同價(jià)款的經(jīng)濟(jì)資料嚴(yán)格按公司成本管控制度進(jìn)行審核，并建立經(jīng)濟(jì)簽證和暫列金使用臺(tái)賬，實(shí)時(shí)監(jiān)控工程建設(shè)成本，實(shí)現(xiàn)對(duì)工程建設(shè)成本費(fèi)用的有效控制。 　　(五)警鐘長(zhǎng)鳴，防患未然，嚴(yán)守安全和風(fēng)險(xiǎn)底線。一是加強(qiáng)宣貫教育，樹(shù)牢安全和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防患意識(shí)。二是建立公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)安全檢查機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)施工安全的檢查督導(dǎo)，嚴(yán)防各類(lèi)生產(chǎn)安全事故。三是積極發(fā)揮職業(yè)法律顧問(wèn)在公司經(jīng)營(yíng)中的重要作用，為公司日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中各事項(xiàng)提供法律咨詢(xún)意見(jiàn)，嚴(yán)防經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)事故發(fā)生。 　　(六)科學(xué)謀劃，精心組織，抓好招商引資工作。把握好“走出去”與“引進(jìn)來(lái)”的關(guān)系。大力開(kāi)拓市場(chǎng)，擴(kuò)大對(duì)外宣傳

19、，充分利用各級(jí)招商平臺(tái)和資源，主動(dòng)出擊，積極拜訪對(duì)接片區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)企業(yè)，切實(shí)履行項(xiàng)目招引攻堅(jiān)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)一個(gè)重大合作或項(xiàng)目簽約目標(biāo)，力爭(zhēng)再確定奮斗目標(biāo)一個(gè)，超額完成任務(wù)。 　　(七)不忘初心，砥礪前行，牢記國(guó)企根本使命。一是把經(jīng)濟(jì)責(zé)任與社會(huì)責(zé)任、政治責(zé)任融于一體，在發(fā)展公司的同時(shí)持之以恒地造福社會(huì)、成就員工。二是堅(jiān)持誠(chéng)信守法，規(guī)范治理機(jī)制、完善內(nèi)控合規(guī)體系，把法治意識(shí)、契約精神、守約觀念滲透到公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的方方面面。 　　同志們，希望大家接下來(lái)進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)家座談會(huì)精神“勇創(chuàng)新、擔(dān)責(zé)任、抓機(jī)遇、促發(fā)展”大討論活動(dòng)的內(nèi)容，做到學(xué)懂、弄通、吃透，進(jìn)一步消化吸收。并重點(diǎn)圍繞職能職責(zé)、存在問(wèn)題、工作落實(shí)，深刻總結(jié)過(guò)去，積極展望未來(lái)，以時(shí)不待我、只爭(zhēng)朝夕的緊迫感書(shū)寫(xiě)實(shí)干擔(dān)當(dāng)，奮力推進(jìn)各項(xiàng)工作扎實(shí)有序向前，為公司實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。