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1、五年級上綜合實踐活動-五年級下冊綜合實踐活動教案
《節(jié)約我們在行動》教案 第二課時:方法指導(dǎo)課 教學(xué)目標(biāo) 知識與技能: 1、掌握訪問提綱設(shè)計、應(yīng)用法,能夠在教師引導(dǎo)、幫助下修改、完善活動方案。 2、培養(yǎng)學(xué)生自主觀察、調(diào)查、訪談的能力,鍛煉學(xué)生的語言表達(dá)能力,提高學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題的意識和增強(qiáng)分析^p 問題解決問題的能力。 過程與方法 以調(diào)查方案作為教學(xué)切入點(diǎn),通過設(shè)計訪問提綱,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)一步明確活動目的;以模擬演練為突破點(diǎn),通過模擬體驗讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)方案中的不足,并以組間互助的方式讓學(xué)生提出建議,共同完善。 情感態(tài)度與價值觀 培養(yǎng)學(xué)生合作學(xué)習(xí)的意識,增強(qiáng)集體觀念,體驗自主探究的樂趣,養(yǎng)成主動
2、探究的習(xí)慣。 重難點(diǎn):
掌握訪問提綱設(shè)計、應(yīng)用法,能夠在教師引導(dǎo)、幫助下修改、完善活動方案。 教學(xué)過程 一、導(dǎo)入: 歡迎大家走進(jìn)今天的綜合實踐課堂,我們的口號是“在實踐中學(xué)習(xí),在活動中體驗”。上節(jié)課,我們選好了活動主題為“零用錢,我們該怎么花”,制定了活動方案,大家一致認(rèn)為這個課題采用訪問調(diào)查法較好,那么如何進(jìn)行訪問呢?這節(jié)課我們一起走進(jìn)“訪問課堂”。
(板書課題) 二、 設(shè)計訪問提綱: 1、師出示案例,拋磚引玉: 師:中國有句俗語說的好:不打無準(zhǔn)備之仗。要訪問,第一步先要設(shè)計“訪問提綱”。老師帶來了一份案例,我們:(播放采訪實錄視頻) 師:看了這個案例,你認(rèn)為“訪問提綱”應(yīng)具備哪些要素呢
3、? 生:訪問主題 生:訪問時間、地點(diǎn) 生:訪問對象和訪問的問題設(shè)計 生:還有去訪問的人員 (大屏幕:訪談提綱一般包括時間、地點(diǎn)、采訪對象、參加人員、設(shè)計的問題、預(yù)期的效果等。) 師:要想采訪達(dá)到目的,你覺得哪一項的設(shè)計要精心考慮? 生:我覺得“問題設(shè)計”要精心考慮。有了問題就知道去了后要問什么? 師:很好,設(shè)計訪問問題是最關(guān)鍵的環(huán)節(jié),可以說問題設(shè)計好了,采訪就成功了一半。 2、生自主設(shè)計“訪問提綱”: 師:現(xiàn)在就請各小組根據(jù)剛才學(xué)習(xí)的“訪問提綱”設(shè)計方法,結(jié)合自己組的活動主題設(shè)計一份“訪問提綱”吧! 師:發(fā)放表格: 生:分小組設(shè)計,教師巡回指導(dǎo)。 3、小組間討論并完善“訪問提綱”: 師:剛才大
4、家都在認(rèn)真思考、設(shè)計“訪問提綱”,到底哪一組的設(shè)計最貼近采訪目的,哪一組的設(shè)計還不夠好?下面請同學(xué)們認(rèn)真聽,我們來診斷診斷他們的設(shè)計! 師:剛才每一個小組都交流了訪問提綱!大家聽的很認(rèn)真,也提出了許多好的建議!下面就請各組結(jié)合大家提出的建議自行完善本組的“訪問提綱”。 4、學(xué)習(xí)訪問技巧: 師:好了,各組“訪問提綱”都設(shè)計好了,說明準(zhǔn)備工作已經(jīng)做好了,但是做起來還是要慎重。在訪問中,你認(rèn)為還要注意什么呢? 生1:說話要有禮貌,舉止大方得體。 生2:首先做個自我介紹。 生3:記清每一個問題和想得到的結(jié)果。 生4:提問時要突出中心,不要偏離訪問的主題。 師:剛才同學(xué)們說了很多,這些其實都是采訪的技巧
5、。
(多媒體展示:采訪技巧) 師小結(jié):會問。提問的方法要有技巧,不能過于拘謹(jǐn),更不能拿著提綱照讀。要隨意,但內(nèi)容一定要緊扣主題,而不能隨便。問話要簡潔,清晰、圍繞主題,涉及的一些專業(yè)術(shù)語、概念,不懂不要裝懂,要虛心請教。要尊重被訪問者的隱私,對于一些個人的問題要回避。對于關(guān)鍵問題,可要有一點(diǎn)打破沙鍋問到底的精神,如果對方不愿意和你談,不要性急,要有一股鍥而不舍的精神,對自己充滿信心而又保持一種平和的心態(tài)。 5、實踐訪問: 師:剛才我們大家修改了自己小組的訪問提綱,也了解了訪問技巧,不過那都是紙上談兵,現(xiàn)在老師在課堂上為大家提供一個訪問的機(jī)會,看看是否可行。因為我們進(jìn)行的是模擬訪問,那么誰是訪
6、問者,誰是被訪問者呢? 生:我們先在小組內(nèi)進(jìn)行角色分工。 師:很好,在訪問前,我們一定要進(jìn)行角色分工,否則就會影響訪問。 生:小組內(nèi)進(jìn)行角色分工。 生:分工后現(xiàn)場進(jìn)行模擬訪問。
(選兩組進(jìn)行) 師:通過剛才的對比,你們發(fā)現(xiàn)了什么? 生:最好能讓被訪問的人自己多說一些。 生:交談時,盡量少插嘴,有禮貌地聽被訪問的人說,不打斷。 師:說得好,這就是訪問中要注意的善聽。 生:交談中,應(yīng)記下交談內(nèi)容,做好記錄。 師:很好。訪談的記錄是寶貴的第一手資料,因此在交談中,應(yīng)迅速記下交談內(nèi)容。訪談記錄也是有一定的技巧的,可以采用記【關(guān)鍵詞】:^p 的方式,也可以通過小組的分工合作,實現(xiàn)較為全面完整的記
7、錄,如在小組分工中有專人提問,有專人記錄,為保記錄的準(zhǔn)確性,可以有多個人同時記錄。除了紙筆記錄外,還可采用音像記錄的方式。利用錄音或錄像記錄更為簡便、完整,應(yīng)事先征得被訪問人的同意。這就是巧記。 6、采訪后問題指導(dǎo): 師:老師這里為你們提供了非??茖W(xué)、全面的記錄表:出示采訪記錄表: 師:不論采用哪種方式記錄,都要在訪談后,對訪談記錄進(jìn)行及時的整理,去粗取精,從中采集到有價值的信息。 師歸納: 做好記錄,整理資料。做好采訪體驗(趣事、收獲等)記錄采訪中產(chǎn)生的新問題。 三、評價總結(jié): 1、在今天的活動中,誰給你留下了深刻的印象,是你心目中的“活動小明星”? 2、這節(jié)課我們學(xué)習(xí)了新的調(diào)查方式——訪問調(diào)查,學(xué)習(xí)了如何制訂“訪問提綱”,請同學(xué)們在課后的實踐中按照設(shè)計的記錄表嘗試訪問活動,祝大家成功。
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