省直機關婦工委2019年工作要點與2019年集團黨委黨建工作要點（合集）

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省直機關婦工委 2019 年工作要點與 2019年集團黨委黨建工作要點（合集）省直機關婦工委 2019 年工作要點2019 年婦工委工作總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹全國婦女第十二次全國代表大會和 2019 年全省機關黨的工作會議精神，按照省婦聯(lián)工作要求，牢牢把握增強政治性、先進性、群眾性要求，立足機關婦女工作引領、服務、聯(lián)系的職能定位，大力弘揚“跨越發(fā)展、爭創(chuàng)一流；比學趕超、奮勇爭先”精神，深入開展“巾幗心向黨·建功新時代”為主題的系列活動，團結帶領省直機關廣大婦女建功新時代，形成推動省直機關各項事業(yè)科學持續(xù)發(fā)展強大合力。一、加強機關婦女組織的思想政治引領，把學習貫徹習近平總書記在同全國婦聯(lián)新一屆領導班子成員集體談話時的重要講話精神和中國婦女十二大精神作為首要政治任務抓緊抓實1．引導省直機關各單位機關婦委會把深入學習貫徹習近平總書記在同全國婦聯(lián)新一屆領導班子成員集體談話時的重要講話精神和中國婦女十二大精神作為首要政治任務抓緊抓實，切實用講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。2．組織召開省直機關婦工委 2019 年工作會議，總結省直機關婦工委 2018 年工作，部署省直機關婦工委 2019 年工作任務。二、圍繞中心、服務大局，對標新時代機關婦女工作目標任務，團結帶領機關婦女建功新時代3．引導省直各單位機關婦委會按照 2019 年全省機關黨的工作會議精神的要求，深入領會和把握習近平總書記關于以新時代中國特色社會主義思想團結引領婦女等重要論述，大力開展理想信念教育，深入開展“巾幗心向黨·建功新時代”系列活動，引導省直機關廣大婦女深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，打牢高舉旗幟、維護核心、緊跟黨走的思想政治根基。4．組織開展慶?！叭恕惫?jié)系列活動。5．深化“ 巾幗脫貧行動”。 圍繞精準扶貧、精準脫貧的要求，各單位結合實際開展“姐妹手拉手·巾幗脫貧”活動，幫助貧困婦女早日脫貧奔小康，引導婦女抵制封建迷信、帶頭移風易俗，積極參與“美麗家園”建設，讓基層婦女生活得更加幸福美好。6．精心組織慶祝新中國成立 70 周年活動。按照省直機關工委和省婦聯(lián)的安排部署，組織機關婦女開展“我和我的祖國”主題教育活動，采取組織宣講報告、參觀大型展覽，開展書畫攝影等文體活動方式，激發(fā)機關婦女干部愛國之情，立足崗位作貢獻。7．創(chuàng)新“ 三八紅旗手”、“巾幗建功”標兵等婦女先進典型的選樹方式，注重從基層一線、平凡崗位發(fā)現(xiàn)宣傳典型，用身邊人身邊事教育引導機關婦女建功立業(yè)。三、發(fā)揮婦女獨特作用，深耕家庭家教家風，推動社會主義核心價值觀在家庭落地生根8．引導省直機關婦女深入貫徹落實習近平總書記關于“三個注重”重要指示，做好家庭工作，發(fā)揮機關婦女在社會生活和家庭生活中的獨特作用。9．舉辦家庭教育講座，引領廣大婦女建設好家庭、傳承好家教、弘揚好家風，形成家家幸福安康的生動局面，引導黨員干部廉潔修身、廉潔齊家、當好表率。10．深入開展“五好文明家庭 ”、“最美家庭”等創(chuàng)建和推薦評選表彰工作。四、加強自身建設，提升做好新時代機關婦女工作的能力和水平11．落實省委辦公廳關于《云南省婦聯(lián)改革實施方案》和云南省婦聯(lián)關于認真貫徹落實《云南省婦聯(lián)改革實施方案》的通知以及工委《關于加強和改進省直機關婦女組織建設的實施意見》的精神，進一步抓好省直機關機構改革后各單位婦女組織的更名、組建和換屆工作，保障機關婦女工作的有序開展。12．加強對基層婦女干部特別是新任人員的培訓指導，幫助她們了解省直機關婦女工作的特點，增強履職意識，提高履職能力。13．主動適應“互聯(lián)網(wǎng) +”發(fā)展趨勢，進一步通過新媒體構建省直機關婦工委微信群、QQ 群直接聯(lián)系服務機關女干部職工的新格局，增強機關婦女工作的活力。2019 年集團黨委黨建工作要點2019 年集團黨委黨建工作要點2019 年交通集團黨委黨建工作的總體要求是：高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神和省、市、區(qū)委一系列重要會議精神，全面貫徹新時代黨的建設總要求，以政治建設為統(tǒng)領，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“四個維護”，扎實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，統(tǒng)籌推進集團黨建標準化建設，提升全系統(tǒng)組織力，優(yōu)化黨員隊伍結構，強化基層黨建示范，全面深化 “三大理念”，全力確?！叭铡?，抓深抓實“五星雙強”創(chuàng)建，穩(wěn)步推進“干部作風深化年”，推動集團黨的建設與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，為爭當區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展排頭兵貢獻集團力量。一、堅持政治引領，持續(xù)加強思想政治建設1、增強踐行“兩個維護”的行動自覺。深入學習貫徹《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，推動全系統(tǒng)基層黨組織把旗幟鮮明講政治全面融入各項工作，推動廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，堅定不移維護習近平總書記的核心地位，堅定不移維護以習近平總書記為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，切實把“兩個維護”作為最根本的政治責任，不斷提高政治能力、加強政治歷練。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活《若干準則》，加強黨內(nèi)政治生活鍛煉，增強拒腐防變和抵御風險能力。嚴格落實民主集中制原則，堅決貫徹黨的路線方針政策，做到有要求就有行動，確保上級和區(qū)委確定的目標任務和戰(zhàn)略部署在集團全系統(tǒng)落地見效。2、深刻把握新時代文化思想內(nèi)涵。把深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為黨委理論學習中心組學習的主要內(nèi)容，充分利用好“支部主題黨日”“周一夜學”“學習強國”“支部微信群”等平臺載體，抓好黨員干部理論學習，準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的內(nèi)涵和實質(zhì)，在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上動態(tài)跟進、持續(xù)發(fā)力。全系統(tǒng)組織開展習近平新時代中國特色社會主義思想專題學習和理論研討，集團黨委書記和各所屬單位黨組織書記帶頭撰寫體會文章，每個單位黨組織至少上報一篇，做到學以致用，以習近平新時代中國特色社會主義思想指導集團改革發(fā)展，推動集團做強做優(yōu)做大。3、精心組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。根據(jù)中央、省委、市委和區(qū)委統(tǒng)一部署，精心組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，端正全系統(tǒng)廣大黨員干部的價值觀事業(yè)觀，不采華名、不興偽事，真正把工作指導放在推動集團建設改革發(fā)展上。持續(xù)深入開展“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，組織開展黨員“黨性教育一刻鐘”“各級書記悟初心、百名黨員學黨章”等活動，深化支部主題黨日活動，不斷強化黨性教育的穿透力、感染力。全面落實“三服務”活動，建立反饋解決機制，注重創(chuàng)新，不推諉，將解決群眾出行問題落到實處。大力挖掘紅色資源，積極打造黨員教育聯(lián)系點。常態(tài)化開展黨員志愿服務，完善黨群服務中心、黨建陣地建設，持續(xù)密切黨群干群關系。4、從嚴從實強化基層黨建主體責任。堅持各級黨組織書記抓基層黨建工作責任清單制度，嚴格落實基層黨組織重大事項報告制度，推動全系統(tǒng)黨建責任有效落地。建立健全的黨建重點工作定期通報制度，用好基層黨建問責辦法，不定期對工作推進不力的黨組織和個人進行公開通報、約談問責。二、夯實黨建基礎，著力提升基層組織能力5、抓實全系統(tǒng)基層黨組織建設。探索推行黨建指導員選派工作機制，實行常態(tài)化，全覆蓋黨建督導、指導工作。定期梳理總結督導問題，增強抓黨建工作緊迫感。堅持以問題為導向，“每月一對標、每月一復核”，推動各下屬基層黨組織黨建工作水平提升。完善集團黨建制度，積極調(diào)動黨委副書記和專職黨務工作者兩支隊伍，全力保障黨建工作落到實處。抓實黨支部星級管理，按 10%的比例確定一個相對軟弱的黨支部，通過集團領導掛點、支部結對等進行組團式整轉(zhuǎn)幫扶，推動晉位升級。6、扎實推進黨支部標準化規(guī)范化建設。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》和支部經(jīng)常性工作清單“十二條”，進一步壓實支部責任。全面落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，規(guī)范 “黨性體檢、民主評議” 工作，深化黨員“先鋒指數(shù)”考評，切實把支部經(jīng)常性工作抓實抓牢，使黨內(nèi)各項組織生活正常規(guī)范、嚴肅認真，黨員參與率達到 85%以上，確保教育學習效果。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，規(guī)范開展2019 年度集團全系統(tǒng) 14 名黨員的發(fā)展工作。建立黨員檔案專柜，加強黨員檔案管理工作，加強黨費收繳、使用和管理工作，建立健全的黨費收繳公開制度。以激活力、勵動力為出發(fā)點，以暖人心、解難事為著力點，以培技能、促發(fā)展為落腳點，建立健全黨員激勵關懷幫扶機制。7、健全黨建工作責任落實體系。嚴格按照區(qū)國企黨工委制定的《2019 年度國有企業(yè)黨建工作考核評價辦法》，深化落實重點工作上報、黨組織書記抓責任清單等制度，建立以問題查擺、述職評議、問責追責、整改提升、總結提煉為主要內(nèi)容的黨建工作“閉環(huán)”機制，堅持督導督查與交叉檢查相結合的考核方式，集團黨委于每年五月下旬和十一月下旬開展督導督查，全系統(tǒng)各所屬單位黨組織于九月下旬開展交叉檢查，強化考核評價結果與干部薪酬待遇、評先評優(yōu)掛鉤，切實做到黨支部建設抓實抓細，落到實處，推動全面從嚴治黨向基層延伸。三、推動黨建創(chuàng)新，全力提升黨建工作質(zhì)量。8、深化開展“五星雙強”創(chuàng)建。嚴格按照交通集團黨委制定的《“五星雙強”創(chuàng)建活動實施方案》，集團黨委于 2019 年 5 月，做好汽運公司、船閘公司、金衢公司、檢測公司的申報、驗收工作。力爭到2019 年 6 月底，實現(xiàn)全系統(tǒng) 50%的單位達到“五星雙強”創(chuàng)建標準。同時，集團黨委加強對“五星雙強”工作的經(jīng)常性督導，不斷激發(fā)各下屬單位的內(nèi)生動力，扎實推進各項創(chuàng)建措施的有效落實，全面提升交通集團全系統(tǒng)基層黨組織黨建工作綜合能力。9、持續(xù)推進黨建品牌建設。積極探索符合新時代改革發(fā)展要求的交通集團生產(chǎn)經(jīng)營新模式、新舉措，找準集團黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營、全區(qū)中心工作相融互動的最佳結合點，深化全系統(tǒng)各所屬單位“一企一品”“一支部一特色”黨建品牌創(chuàng)建活動，以品牌來激發(fā)黨建活力，實現(xiàn)黨建品牌創(chuàng)建向生產(chǎn)經(jīng)營一線、服務窗口、重要業(yè)務崗位拓展。將全系統(tǒng)黨建工作中的亮點工作、典型做法和成功經(jīng)驗通過品牌運作的模式加以提煉、宣傳和推廣，發(fā)揮黨建品牌示范、引導、激勵作用。10、不斷豐富黨建活動載體。適應新時代交通集團改革發(fā)展黨建新形勢、新任務、新要求，進一步建強用好集團全系統(tǒng) 2 個黨群服務中心、13 個傳統(tǒng)黨建陣地和 13 個網(wǎng)絡黨建陣地，大力推進支部黨建工作創(chuàng)新，加強黨建信息化建設，充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”現(xiàn)代傳播手段，建好微信黨支部、釘釘黨支部，增強黨組織活動的吸引力，實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營有機融合。四、堅持以人為本，不斷優(yōu)化黨員隊伍建設11、提升黨員發(fā)展質(zhì)量。積極適應新時代背景，以優(yōu)化結構質(zhì)量為目標，積極探索建立交通集團黨建工作督導員機制，在發(fā)展黨員工作中建立關口前移、程序嚴密、責任明確、全程追蹤的長效機制，不斷提升發(fā)展黨員工作質(zhì)量。積極開展“雙培”工程，重視在集團生產(chǎn)經(jīng)營一線和青年職工、高知識群體中發(fā)展黨員，努力做到重要崗位有黨員、主要骨干是黨員、關鍵時刻建黨員，使集團黨員隊伍真正成為凝聚和帶領好生產(chǎn)經(jīng)營的中堅力量。12、注重高端人才建設。嚴格落實上虞“娥江英才計劃”等相關人才政策，推動“國千”“省千”等高層次人才引進，探索建立市場化選聘制度，樹立筑巢引鳳理念，鼓勵職工進行職業(yè)技能學習培訓和評定，開展高級技師評選、技能大比武等活動，形成學習技術、鉆研技術的良好氛圍。13、加強后備力量培育。嚴格按照《交通集團中層干部考核選拔管理制度》，規(guī)范集團中層干部選拔任用工作，樹立“使用是最好的培養(yǎng)”理念，采取跨崗位交流、掛職鍛煉等措施，加強年輕干部培養(yǎng)使用，使集團 35 周歲以下中層干部比例不少于15%。做好全系統(tǒng)基層黨組織書記和黨務工作者教育培訓工作，增強黨務干部履職盡責能力，有計劃地組織引導年輕干部充實到黨務干部隊伍中來，進一步優(yōu)化黨務干部結構，增強隊伍活力。五、嚴肅作風紀律，營造風清氣正的國企生態(tài)。14、全力攻堅“清廉國企 ”創(chuàng)建。持續(xù)深化推進“清廉國企”建設工作，認真按照“清廉國企”創(chuàng)建評價指標，盯緊工程領域、財務領域、人事領域等薄弱環(huán)節(jié)，制定相關工作措施。落實“三重一大”集體決策制度，按照集團銀行賬戶及資金管理相關規(guī)定，嚴格重大資金支出、財務運作和可能對集團財務狀況等產(chǎn)生重大影響經(jīng)濟活動的辦理流程，進一步規(guī)范集團權力運行，管好重點領域、重點崗位、重點人員，為集團持續(xù)健康發(fā)展提供有力的紀律和作風保證。15、嚴肅查處違紀違法行為。研究制定責任清單，層層壓實基層黨組織書記黨風廉政建設責任，堅決落實中央八項規(guī)定精神細則的實施，集團黨委堅持開展“1+X”專項督查工作。積極配合國企巡察工作，加強對集團全系統(tǒng)干部職工違規(guī)兼職和投資清理工作的監(jiān)督，持續(xù)深化作風建設，營造風清氣正的集團政治生態(tài)。16、加強黨建宣傳力度。大力弘揚工匠精神，引導全系統(tǒng)黨員立足崗位、帶頭示范，以身作則，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。全面落實“黨建帶群建、群團共建”工作要求，支持集團工會、共青團等群眾組織圍繞中心工作，獨立自主地開展各類活動，進一步團結和凝聚廣大職工。完善交通集團黨建工作督查機制，結合集團全系統(tǒng)每月黨建活動和各所屬單位重大活動，及時通報全系統(tǒng)黨建信息報送情況，推廣交流黨建工作經(jīng)驗，加大黨建信息工作考核力度，做到黨建信息報送制度化、規(guī)范化，黨建信息宣傳及時化、全覆蓋。