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1、2021年黨風廉政扶植 上半年工作總結(jié)范文
我局黨風廉政扶植 和反糜爛 工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十*年夜 和十*屆三中全會精力 ，依照 中紀委三次全會和自治區(qū)紀委五次全會以及地區(qū) 紀檢監(jiān)察工作會議的支配 安排 ，認真貫徹“為民、務(wù)實、清廉”的要求，解放思想，實事求是，與時俱進，開辟 立異 ，年夜 力弘揚求真務(wù)實的精力 ，積極探索深化黨風廉政扶植 責任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉正 自律工作新的有效途徑，樹立 健全教導(dǎo) 、制度、監(jiān)督 并重的懲辦 和預(yù)防糜爛 制度，圍繞“抓教導(dǎo) ，建防地 ，治理源頭;抓黨風，帶行風，廉正 從政;抓班子，帶軍隊，改進 作風;抓
2、監(jiān)督 ，促治理 ，樹好形象”的工作思路，全面推行黨風廉政扶植 目標責任制，以工作效率，工作成果 取信于民，努力首創(chuàng) 黨風廉政扶植 和反糜爛 工作的新局面 ，為領(lǐng)土 資源部分 在地區(qū) 經(jīng)濟成長 中施展 辦事 作用提供了強有力的包管 ，并取得了較好的成效。
一、增強 領(lǐng)導(dǎo)，強化責任意識，全面落實黨風廉政扶植 目標責任制
我局黨風廉政扶植 和反糜爛 工作，嚴格落實“一崗三責”，保持 黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，“一把手”負總責，分擔 領(lǐng)導(dǎo)各負其責的原則。實時 調(diào)劑 充足了黨風廉政扶植 領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，按期 組織召開專題會議，剖析 黨風廉政責任制落實情況;細化責任分化 ，嚴格責任考察 和責任
3、追究，通過對局黨組領(lǐng)導(dǎo)干部黨風廉政扶植 責任進行分化 ，明確了責任范圍 ，責任內(nèi)容，做到責任到人。進一步完善了《實施法子》、《責任分化 》、《責任書》三位一體的定責方法 ，讓責任分化 加倍 科學(xué)合理，使責任制的每一個階段，每一個環(huán)節(jié)的工作都扎實有效。年初，依照 “誰主管，誰負責”的原則，我局繼和地委、行署領(lǐng)導(dǎo)簽定目標責任書后，依據(jù) 上級下達給我局的目標責任，結(jié)合 實際，確定了我局黨風廉政和糾風工作治理目標。通過局黨組書記、局長與各縣(市)領(lǐng)土 資源局領(lǐng)導(dǎo)、局黨組成員與分擔 機關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)、局機關(guān)科室負責人與本科室人員、縣(市)領(lǐng)土 資源局與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領(lǐng)土 資源所層層簽定黨風廉政扶植 責任書，形
4、成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，工作人員具體抓，層層抓落實，一級抓一級，一級對一級負責的黨風廉政扶植 工作機制，使責任制運行環(huán)環(huán)慎密 相扣，確保了責任制的全面落實，推動了黨風廉政扶植 和反糜爛 工作深入開展。
二、注重干部職工的教導(dǎo) 治理 ，提高干部隊 伍整體素質(zhì)
樹立 完善學(xué)習(xí)教導(dǎo) 機制，把干部職工的思想教導(dǎo) 和規(guī)律 教導(dǎo) 納入領(lǐng)土 資源治理 工作的全歷程 ，總體安排 ，統(tǒng)一籌劃 ，分步實施。
一是樹立 每周三學(xué)習(xí)教導(dǎo) 制度，做到準時 教導(dǎo) 和隨機教導(dǎo) 相結(jié)合 。采取 集中學(xué)習(xí)、小我 自學(xué)、組織討論、做筆記、寫心得、開座談會、不雅 看專題片等形式，認真組織學(xué)習(xí)了鄧小平理論、十六年夜 及十六屆
5、三中全會精力 “三個代表”重要思想、新黨章、黨紀黨規(guī)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉正 從政“八十五個不準 ”、黨員干部從政手冊、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督 條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨規(guī)律 處罰 條例》、“四年夜 規(guī)律 ，八項要求”等內(nèi)容，強化了干部職工的黨性不雅 念和規(guī)律 意識，增強了清政廉正 ，遵紀守法的自覺性，規(guī)范了從政行為。為增強貫徹“兩個條例”的自覺性，我局還舉辦 了為期三天的“兩個條例”培訓(xùn)班，認認真真學(xué)原文，結(jié)合 實際抓討論，使全體黨員干部受到了一次深刻的教導(dǎo) ，收到了很好的效果。
二是通過深入開展發(fā)揚困難 斗爭 優(yōu)良傳統(tǒng)、兩個“務(wù)必”學(xué)習(xí)教導(dǎo) 運動 ，組織不雅 看正反兩方面的范例專題片，使廣
6、年夜 干部職工增強了憂患意識，穩(wěn)固 樹立了安不忘危 ，為黨和人民事業(yè)耐久 困難 斗爭 的思想。
三是扎實有效地開展了落實《領(lǐng)土 資源系統(tǒng)行政為民十項方法》和《領(lǐng)土 資源系統(tǒng)工作五條禁令》的學(xué)習(xí)教導(dǎo) 運動 ，提高了干部隊 伍素質(zhì)，增強了干部職工的責任感和使命感，把嚴格執(zhí)行“十項方法”和“五條禁令”釀成 干部職工的自覺行動。以政令是否通順 ，效率是否提高，手續(xù)是否簡化，辦事 是否到位，群眾是否滿意作為權(quán)衡 工作成效的標準 。
四是針對領(lǐng)土 資源系工作特點，開展樹立正確的世界不雅 、人生不雅 、價值不雅 、權(quán)利不雅 教導(dǎo) ，筑牢了廣年夜 干部職工的思想道德防地 。
五是保持 做到了每月一
7、次的反腐倡廉教導(dǎo) ，初步形成了反腐教導(dǎo) 的制度體系。特別是對領(lǐng)導(dǎo)干部，局黨組認真落實自治區(qū)紀委和領(lǐng)土 資源廳的指示精力 ，樹立 了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教導(dǎo) 制度，并嚴格教導(dǎo) 掛號 制度。 通過學(xué)習(xí)教導(dǎo) 機制的樹立 和運行，提高了干部職工自我戒備能力，增強了自重、自省、自警、自勵的自覺性，從思想源頭筑牢了防腐防地 ，有效地防止了糜爛 問題的產(chǎn)生 。
三、增強 制度扶植 ，從源頭預(yù)防治理糜爛
我局十分重視黨風廉政扶植 和反糜爛 制度扶植 工作，保持 不懈地推進源頭治腐制度扶植 。依據(jù) 紀檢委的要求，結(jié)合 領(lǐng)土 資源工作實際制定了《地區(qū) 領(lǐng)土 資源局落實和深化黨風廉政扶植 責任制實施意見》、
8、《地區(qū) 領(lǐng)土 資源局黨風廉政扶植 和反糜爛 》、《地區(qū) 領(lǐng)土 資源局黨風廉政扶植 和反糜爛 工作督導(dǎo)檢查 籌劃 》、《領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風廉政扶植 責任制責任分化 規(guī)劃》、《深化黨風廉政扶植 責任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉正 自律工作實施規(guī)劃》、《地區(qū) 領(lǐng)土 資源局廉正 自律若干規(guī)定 》及領(lǐng)導(dǎo)干部述廉制度、黨風廉政扶植 責任考察 制度、責任申報 制度、責任追究制度、誡勉談話制度、重年夜 事項申報 制度、離任審計制度等規(guī)章制度，從制度上包管 領(lǐng)導(dǎo)干部廉正 自律和黨風廉政扶植 責任制的落實。除編制幾十項規(guī)章制度外，還制訂了《地區(qū) 領(lǐng)土 資源局機關(guān)工作制度》、《地區(qū) 領(lǐng)土 資源局推進依法行政工作規(guī)
9、劃》、《窗口辦文制度》、《重年夜 處罰 案件聽證制度》、《國有土地租賃治理 法子》、《土地資產(chǎn)處置懲罰規(guī)劃審批會審法子》、《扶植 用地審查報批會審工作制度》、《礦產(chǎn)資源掩護 專項費項目治理 工作制度》、《礦產(chǎn)資源采礦掛號 會審制度》及國有土地使用權(quán)出讓、礦業(yè)權(quán)出讓招標、拍賣掛牌治理 法子等各項規(guī)章制度，結(jié)合 黨風廉政扶植 和反糜爛 工作實際及糾風爭創(chuàng)“人民滿意單位 ”運動 ，制定了《地區(qū) 領(lǐng)土 資源局做事 首問制》、《地區(qū) 領(lǐng)土 資源局工作限時辦結(jié)制》，爭創(chuàng)“人民滿意單位 ”、“八項辦事 ”、“六項制度”，樹立 “導(dǎo)辦”辦事 等各項制度，局機關(guān)爭創(chuàng)“人民滿意單位 ”、“人民滿意
10、科室”十條標準 上墻;各科室工作職責和辦事 許諾 上墻;每個工作人員將《領(lǐng)土 資源系統(tǒng)行政為民十項方法》和《領(lǐng)土 資源系統(tǒng)工作人員五條禁令》警示牌擺到桌子上，初步形成了從源頭治理糜爛 的制度體系。通過抓制度扶植 和落實，源頭治理糜爛 收到了優(yōu)越 的效果。本年 以來，我們認真貫徹落實國務(wù)院治理整頓土地市場秩序的有關(guān)指示精力 ，加年夜 對經(jīng)營性土地使用權(quán)的治理 ，上半年共招拍掛土地60宗，面積399.33畝，收取土地出讓金5654萬元。其中拍賣43宗，掛牌17宗。通過狠抓經(jīng)營性土地使用權(quán)的招拍掛，從源頭上防止了土地批租歷程 中的腐劣行 為。
四、增強 監(jiān)督 ，強化責任追究，搞好廉正 自律
202_年黨風廉政扶植 上半年工作總結(jié)范文關(guān)鍵詞：202_年工上半年黨風廉政建設(shè)
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